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妹妹的工作单位是一个零件制造厂,我们主要是计件工资标准,每个月都有同事为了能够得到更多的工资进行加班,员工为了完成订单,经常加班应如何补休呢

帮助10人 5.1w浏览 匿名 2018-07-30 新疆喀什
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律师解答 共2条
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    1、虽然现行工作制是8小时/日,40小时/周,但公司与你们签订的劳动合同中约定的48小时/周工作制,并未违反《劳动法》第三十八条“用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日”的规定,也就不是违法的。
    全文
    11 2018-07-30
  • 法律咨询顾问
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    我国实行的是劳动者每日不超过八小时,每周不超过四十四小时的工时制度,用人单位需要加班的,应当向劳动者支付加班费,由此产生的纠纷,劳动者可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁结果不服的可以向法院提起民事诉讼。
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    6 2018-07-30
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员工为了完成订单,经常加班应如何补休的呢
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