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去年一年公司业务特别多导致我加班特别多次,攒了很多假期没有修,人事行政告诉我我的假期要到期了,我想问下加班调休有期限限制合法吗?

帮助5人 10w+浏览 匿名 2018-08-01 西双版纳
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律师解答 共1条
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    对于这个问题,劳动法及劳动保障部门都没有规定。
    一般完全是看企业内部规定的。
    如果你企业没有规定期限,则你完全可以放到一起用。
    如果你企业有规定期限,则你应该在期限内使用,但如果是你申请使用,但企业不让你使用导致过了期限,你完全可以在他不批准你调休时要求计加班费。
    全文
    7 2018-08-01
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加班多次有很多天假期要到期了,想问下加班调休有期限限制合法吗
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