我是去年退伍的一名军人。我到一工厂工作一个多月，我因为私人问题，不能参加加班，可是公司领导直接向我说明不加班的话明天就不要在来上班了。当时有同事在场。然后我第二天又来了。公司领导让我去人事填写自离，我没有填写。公司领导说你试用期不合格。第三天的时候领导还是说我试用期不合格，我问原因他说我擅离职守。因为当时马上下班了。我在当时的岗位打扫完事，然后我又回到了自己工作的岗位，他说我擅离职守。还是说我试用期不合格。对前天所说的如果不加班就不要来的话只字不提。让我去人事部门。我去了人事部门还是跟昨天一样，让我填写自离，请问律师。我该怎么办？