上班腰扭伤算工伤吗？腰扭伤4个月了，如果算是怎么赔偿的。

第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。对于加班腰扭伤了算工伤吗这个问题，可以依据《工伤保险条例》。

算工伤的，需要进行工伤认定，然后进行工伤鉴定，赔偿是以鉴定出的等级为依据的

如果因工作受伤，可申请工伤认定的！如果因工作受伤，可申请工伤认定的！

你好，是否申请工伤认定？伤情如何？如有其他疑问，可来电咨询，

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你好，具体是什么原因导致腰扭伤的呢？需要具体了解