您好，我是2019届毕业生，现在还没有毕业，但是我找了一份工作，单位和我签署的是实习协议和三方协议，没有签署劳动合同，但是有事实劳动关系，我是全日制上班打卡考勤，有app打卡证明。但是因为没有劳动合同，公司给我的薪资就是劳务报酬，按税法是征税的。请问我的权益有受到侵害吗？这种实习工资只能按劳务报酬计算吗？因为工资一个月只有2408，如果还交360多的税还挺多的

[律师回复] 这种情况下可以尝试终止付费并要求退还部分费用，但可能存在一定难度

[律师回复] 建议这个向劳动监察大队去举报，然后看看公司应该会补补齐。

[律师回复] 就是判决书上有约定还款日期，如果不准时还款要延期还款就要支付利息

[律师回复] 你好，你这边逾期金额多少？

[律师回复] 你好 具体情况具体分析

[律师回复] 你好，这是看具体的案情，建议诉讼

[律师回复] 具体什么情况？可以咨询。

[律师回复] 你好，这种情况下先治疗，后续再行处理赔偿问题

[律师回复] 你好，正再为你解答，请注意来电

[律师回复] 收集证据，可以申请劳动仲裁

[律师回复] 您好 具体扣了多少钱

[律师回复] 关于挪用资金罪和职务侵占罪的量刑，它们的做法可是有点儿不一样。比如说吧，挪用资金这事，主要是看情节严重程度，看你挪了多少钱，多长时间没还回去等等。如果金额比较大，超过三个月都没还，或者虽然没到三个月，但是金额也不小，用来做生意赚钱了，或者是干坏事了，那就得坐牢，可能会被判三年以下的有期徒刑或者拘役。要是你把公司的钱挪得特别多，或者金额很大却不肯还回去，那就得坐更久的牢，可能会被判三年以上十年以下的有期徒刑。再说说职务侵占罪，这个就是把公司的东西偷偷拿走，占为己有，金额大了的话，也是要坐牢的，可能会被判三年以下的有期徒刑或者拘役，还要罚点儿款。如果金额特别大，那就得坐更长时间的牢，可能会被判三年以上十年以下的有期徒刑，也要罚点儿款。最惨的是，如果金额特别特别大，那就得坐十年以上的牢，甚至可能会被判无期徒刑，同样还是要罚点儿款。

[律师回复] 侵占罪怎么才算犯法？这个问题其实挺简单的，就是看你是不是把别人放在你那保管的东西、忘了拿走的东西或者是埋在地下的东西给偷偷地自己霸占了，而且这个数量还得比较大，你就是不肯还给人家。这种行为就叫做侵占罪。如果你真的做了上面说的这些事情，这就叫作非法占有，你心里明明知道这是人家的东西，但是你还是想把它变成自己的。然后，你霸占的这个东西必须是别人放在你那里保管的、忘了拿走的或者是埋在地下的。再然后，你霸占的这个东西的价值得足够大，也就是我们通常说的“数额较大”。最后一点，如果这个东西的主人或者相关的单位来找你要回这个东西，但是你就是不肯还给他们，那么你就可能会被判刑。不过大家要记住，每个地方对“数额较大”的定义可能会有点儿不太一样。

[律师回复] 按法定的来，补休或者折现

[律师回复] 你好，可以通过劳动仲裁

[律师回复] 你好，岳阳东方律师事务所M

[律师回复] 你可以考虑向劳动行政部门申诉投诉，由该部门依法责令企业对其不当行为予以纠正和改进。此外，如果由于企业的不当行为而给你带来了直接或间接的利益损失，你有权利要求企业给予相应的合理赔偿?

[律师回复] 请您把详细情况告诉我一下，我来电话您？

[律师回复] 以个税 app 上申报的为准

[律师回复] 你好，有无证据，可以起诉至法院进行调解