取保候审期间可以打官司吗，其它案子，不是本案

[律师回复] 你这边可以把基本情况编辑信息或者语音描述发给我，我好了解分析事件，再给你提供解决方案包括你的主张诉求是什么?

[律师回复] 你究竟想问什么问题？

[律师回复] 你好 有什么可以帮你

[律师回复] 您好，具体涉嫌的罪名是什么呢

[律师回复] 你好，方便留个电话沟通么

[律师回复] 需要证明房子是你们买的才行。

[律师回复] 你好呀具体什么情况？

[律师回复] 建议报警处理一下先 可以起诉对方

[律师回复] 你好，具体是什么问题。

[律师回复] 你好具体情况请细说一下。。。

[律师回复] 具体情况，具体分析。

[律师回复] 你好，父母要离婚可以委托律师介入处理。

[律师回复] 可能会被采取强制措施，案件结束之前，也很难再次被取保了

[律师回复] 什么时候做鉴定，是是什么纠纷

[律师回复] 这个得和老师宿管员反映

[律师回复] 您收到对方的上诉状了吗？二审是否有改判的可能性我们需要了解您的材料后回复。

[律师回复] 【案情分析】
根据您的描述，您在工作过程中大姆手指受伤并进行了手术切除半截，但您的老板未给您缴纳工伤保险，并在您住院时要求您声称伤情是在家发生的。这种做法可能意在规避雇主应承担的工伤赔偿责任。

根据《工伤保险条例》的规定，即使雇主没有为员工缴纳工伤保险，员工在工作期间因工作原因受到伤害的，仍然有权享受工伤保险待遇，且该待遇应由雇主按照工伤保险条例规定的项目和标准支付。

【结果分析】

工伤认定：您首先需要进行工伤认定。根据实际情况，您的受伤情形很可能符合工伤的认定标准。即使老板要求您谎报受伤情况，您仍应如实陈述受伤经过，以便社会保险行政部门进行调查认定。
雇主责任：由于雇主未履行缴纳工伤保险的义务，相应的工伤赔偿责任将直接由雇主承担。这包括但不限于医疗费用、康复费用、伤残补助金等。
【行动建议】

收集证据：保留所有与工伤相关的证据，包括但不限于事故现场照片、同事证言、医疗记录和费用单据等。
工伤申报：您应当尽快向当地社会保险行政部门申请工伤认定，说明真实受伤情况。根据《工伤保险条例》，职工本人或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用

[律师回复] 你好，干了多久，需要先确认劳动关系

[律师回复] 你好，请详细描述一下具体情况

[律师回复] 如果没有信任，夫妻感情破裂，可以选择离婚。