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北京地区城镇和农户五险强制缴纳的时间?北京地区三险和五险强制缴纳的时间?试用期期间是否需要强制缴纳社会保险?

10w+浏览 匿名 2019-03-28 北京东城区
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律师解答 共8条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    试用期期间是一定要缴纳“五险一金”的,“五险一金”等国家规定的社保金是必须正常缴纳的。社会保险作为法定福利,试用期内必须缴纳。即使没有转正或在试用期内离职,单位也要替该员工缴纳试用期内的社会保险。按照国家劳动保障政策内容规定,员工在入职第一天起,用人单位就有为其缴交各项社保的义务,不管是不是在试用期。试用期包括在劳动合同期限中,也就是说,试用期同样属于劳动关系的存续期间,因此,试用期内用人单位也应当为员工缴纳社会保险费。《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费
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    8 2020-12-16 12:04:54
  • 顾倩律师
    顾倩律师
    评分 4.9 服务10万+人
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    您好,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。
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    4 2019-03-28
  • 李建成律师
    李建成律师
    你好: 根据具体情况而定 建议咨询当地 主管部门工作人员的最新规定为准。
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    7 2019-03-29
  • 薛晓波律师
    薛晓波律师
    评分 5.0 服务10万+人
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    您好,试用期也要缴纳五险
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    7 2019-03-28
  • 李国蓓律师
    李国蓓律师
    试用期应该缴纳社保
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    5 2019-03-28
  • 申维丰律师
    申维丰律师
    您好,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费
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    5 2019-03-28
  • 周晨律师
    周晨律师
    评分 5.0 服务6421万人
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    试用期间也存在劳动关系,社保当然是强制缴纳的
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    5 2019-03-28
  • 京师律师团队律师
    京师律师团队律师
    您好,建议您咨询社保局
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    8 2019-03-28
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北京地区三险和五险强制缴纳的时间,试用期期间是否需要强制缴纳社会保险?
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