律图审稿专业委员会3轮严审
我哥哥之前在工作中因为单位设备故障而受伤了，当时他们单位给了一个月的停工留薪期，现在时间已经到了，但是我哥还没恢复好，请问工伤停工留薪期延长可以延长多久？
帮助10人
3.9w浏览
匿名
2019-07-16
青海玉树
问题相似？试试立即获取解答吧~
律师解答
共2条
-
咨询我法律咨询顾问12 2019-07-16 -
咨询我法律咨询顾问8 2019-07-16
文章涵盖面广，如需要针对性解答，可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
热门问答·工伤赔偿
有工伤赔偿问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
哥哥在工作中受了伤，工伤停工留薪期延长可以延长多久？
一键咨询
为您推荐
延迟复工薪资怎么算
因疫情待岗期间，超一个工资支付周期没上班发放生活费，在受疫情影响的延迟复工或未返岗期间，对用完各类休假仍不能提供正常劳动或其他不能提供正常劳动的职工，指导企业参照国家关于停工、停产期间工资支付相关规定与职工协商，在一个工资支付周期内的按照劳动合同规定的标准支付工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
重庆工伤误工费停工留薪最长多长时间？
重庆工伤误工费停工留薪最长12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区 的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过 12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇。
10w+浏览
关于老公，公公死了，公公给婆婆留??存款了还要媳妇抚养费吗，另外房产有继承权吗，建房子时媳妇问娘家借钱买车，老公挣钱2年都给建房子时还帐，车子钱27年了，本钱，利息都没有还清，媳妇当初只订了婚，每天给婆家做8个人的伙食，请向哪些人有继承权，她女儿在建房子前出嫁了，她可以回来分房产吗
[律师回复] 你好，你能说说具体情况吗，n
3.8w浏览
快速解决“婚姻家庭”问题
我儿子今天在学校被学生掐脖子打，老师还无视我们，而且也没有第一时间通知我们家长
[律师回复] 学校应当及时处理校园欺凌事件，并通知家长。
分析
根据《中华人民共和国反家庭暴力法》第十四条，学校在发现学生遭受暴力时，应当及时向公安机关报案，并对报案人的信息予以保密。最高人民检察院、国家监察委员会、教育部等《关于建立侵害未成年人案件强制报告制度的意见(试行)》第八条规定，公安机关接到疑似侵害未成年人权益的报案或举报后，应当立即接受，问明案件初步情况，并制作笔录。根据案件的具体情况，涉嫌违反治安管理的，依法受案审查；涉嫌犯罪的，依法立案侦查。对不属于自己管辖的，及时移送有管辖权的公安机关。
在具体案例中，学校应当及时处理校园欺凌事件，并通知家长。学校作为贯彻国家法律法规以及相关政策的基本执行者，责任重大。学校应当正视问题，积极改进，培养教师相关意识，加强对学生的思想教育工作，从源头杜绝学生欺凌和暴力事件的发生。学校应当制定防校园欺凌制度，并向学生和家长宣传相关方案，确保每个孩子拥有健全的人格。
如果学校未能及时处理并通知家长，家长可以向教育局或相关部门投诉，要求学校履行其应尽的责任。同时，家长也可以根据《中华人民共和国反家庭暴力法》及相关法律法规，向公安机关报案，保护孩子的合法权益。
分析
根据《中华人民共和国反家庭暴力法》第十四条，学校在发现学生遭受暴力时，应当及时向公安机关报案，并对报案人的信息予以保密。最高人民检察院、国家监察委员会、教育部等《关于建立侵害未成年人案件强制报告制度的意见(试行)》第八条规定，公安机关接到疑似侵害未成年人权益的报案或举报后，应当立即接受，问明案件初步情况，并制作笔录。根据案件的具体情况，涉嫌违反治安管理的，依法受案审查；涉嫌犯罪的，依法立案侦查。对不属于自己管辖的，及时移送有管辖权的公安机关。
在具体案例中，学校应当及时处理校园欺凌事件，并通知家长。学校作为贯彻国家法律法规以及相关政策的基本执行者，责任重大。学校应当正视问题，积极改进，培养教师相关意识，加强对学生的思想教育工作，从源头杜绝学生欺凌和暴力事件的发生。学校应当制定防校园欺凌制度，并向学生和家长宣传相关方案，确保每个孩子拥有健全的人格。
如果学校未能及时处理并通知家长，家长可以向教育局或相关部门投诉，要求学校履行其应尽的责任。同时，家长也可以根据《中华人民共和国反家庭暴力法》及相关法律法规，向公安机关报案，保护孩子的合法权益。
3.5w浏览
大哥，我是大学生，我今天被骗了4万，但是我目的不单纯，是奔着刷单返利去的 ，当我意识到被骗的时候，我想要提现就一直按照他的做，拿不出钱后才后悔。
[律师回复] 涉嫌诈骗，报警，不要听她的
3.7w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
工伤认定能延长时间吗
可以延长，工伤认定的申请时限分为两种情形，一种是30日，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，劳动者所在的用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出申请，第二种情形是1年。
10w+浏览
工伤赔偿
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
工伤停工留薪期多长 停工留薪期待遇的标准是什么
工伤停工留薪期多长停工留薪期一般不超过12个月。停工留薪期待遇的内容有三方面：1、工伤职工可以享受工伤医疗待遇。2、工伤职工的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。3、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
10w+浏览
问题紧急？在线问律师 >
4498 位律师在线，高效解决问题
申请工伤认定延长可以吗？
申请工伤认定延长是可以的，但是前提是符合法定的工伤认定延长的情形，即劳动者遭受工伤的地点与工伤认定申请受理机关的距离很远，一般情况下，单位需要在事故发生之后的30日内向有关机关申请工伤认定。
10w+浏览
工伤赔偿
你好，我前两天在公共停车场停车，（没有停到车位里，但是也没有影响其他车辆通行）被贴了条子，停车处没有任何不让停车的提示标志。做出处罚的是城管部门，但是条子上面盖的章是交警部门。如何申诉
[律师回复] 行政复议。。。。.....
4.4w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题