我去年因为工作受了伤，公司给了工伤赔偿，现在我的旧伤复发了，正在休养没法去上班，请问员工老工伤和旧伤复发是否享受工伤待遇呢，所受待遇是否相同

旧伤复发享受工伤医疗和停工留薪期待遇。
老工伤已经纳入社会统筹，工伤职工旧伤复发，经治疗工伤协议医疗机构书面建议，社会保险经办机构审核，享受工伤医疗和停工留薪期待遇。即治疗费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，以及经劳动能力鉴定委员会确认的安装使用辅助器械的费用，从工伤保险基金支付；停止工作治疗休养期间，由用人单位按停工治疗前正常上班期间工资福利待遇不变，按月发给。