您好，我想请问下，我上个月31日递交的辞职报告。在这个月15日胳膊痛的厉害，去医院检查时外上髁炎，昨天又检查是肌肉损伤，我现在拒绝解除劳动合同合理吗？

用人单位有下列情形之一，对劳动者造成损害的，应赔偿劳动者损失；
（一）用人单位故意拖延不订立劳动合同，即招用后故意不按规定订立劳动合同以及劳动合同到期后故意不及时续订劳动合同的；
（二）由于用人单位的原因订立无效劳动合同，或订立部分无效劳动合同的；
（三）用人单位违反规定或劳动合同的约定侵害女职工或未成年工合法权益的；
（四）用人单位违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同的。