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在上海女性超过50周岁签的劳务合同受法律保护么

帮助5人 4.6w浏览 匿名 2019-11-30 江苏泰州
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      16周岁属于未成年工,国家对未成年工实行特殊劳动保护。
      《劳动法》
      第五十八条
      国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。 未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
      第六十四条
      不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
      第六十五条
      用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。
      第九十四条
      用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。
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    6 2019-11-30
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