劳动纠纷 法律问答
46
万
解答量
974
万
浏览量
沈阳-靳珊珊...律师2分钟前解答了“劳动纠纷”问题
沈阳-天津东...事务所17分钟前解答了“劳动纠纷”问题
沈阳-夏嘉呈...律师13分钟前解答了“劳动纠纷”问题
沈阳-曹硕律师9分钟前解答了“劳动纠纷”问题
沈阳-辽宁咏...律师5分钟前解答了“劳动纠纷”问题
辽宁咏品律师事务所律师
在线
辽宁咏品律师事务所/主任
服务：342人
在线沟通·1对1专业解答
-
40岁以上的可以一次性缴纳社保吗[律师回复] 一次性补缴条件：如果缴费已满5年，部分地区和情况下允许一次性补缴至满15年；若不满5年，则通常需要先延长缴费至满15年。对于社会保险法实施前参保的个人，延长缴费5年后仍不足15年的，可一次性缴费至满15年。 其他选择：若无法一次性补缴，个人可选择继续按月缴纳直至累计满15年，或者申请转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇。 【行动建议】 咨询当地社保机构：由于社保政策可能因地区而异，建议直接咨询当地的社会保险管理局，获取最新的政策信息和具体操作指南。 个人情况评估：根据自己的社保缴纳记录和个人经济状况，评估是否符合一次性补缴的条件，或考虑其他补救措施。辽宁咏品律师...
3解答 4.7w浏览
点击查看更多
律师说法·劳动纠纷
-
我国劳动法年假规定几天？根据实际在本单位的工作年限不同，自然职工可以享受到的年假天数也是不一样的，最低是5天，而最高则可以达到15天。6.8w浏览 2024-05-04
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
没有解除劳动合同证明可以领失业保险吗？没有解除劳动合同证明不可以领失业保险金。失业人员失业保险缴纳一年以上，拿解除劳动合同证明(解雇理由属于非本人意愿失业)去社保局办理失业登记，可以领取失业金。受理后，市失业保险管理处根据个人缴费记录情况，核定失业保险待遇、标准、期限等。6.7w浏览 2024-05-04
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
劳动仲裁在什么情况下是终局裁决根据《劳动争议调解仲裁法》规定，除本法另有规定的外，下列劳动争议，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：1、追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;2、因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。2.6k浏览 2024-05-04
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询劳动纠纷的法律问题
一键咨询
185****4624
151****5293
156****7437
