工伤赔偿 法律问答
1248
万
解答量
2694
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
单位垫付工伤医药费时需留意什么[律师回复] 单位垫付工伤医药费时，有几个方面需要留意。 保留支付凭证很重要。单位垫付医药费，要拿到医院开的正规发票、缴费记录这些支付凭证。这些凭证是证明垫付事实的关键，在之后的工伤认定、费用结算等环节必不可少。 完善垫付手续也不可少。单位要和受伤职工或者其家属签垫付协议，把垫付金额、用途、后续费用处理方式等内容写清楚，这样能避免之后因费用问题起纠纷。 单位得及时申报工伤认定。要在事故伤害发生之日起，按规定时间向社会保险行政部门提出申请。要是没及时申请，导致费用不能报销，单位可能就得承担相应费用。 另外，要关注费用合理性。单位得监督医药费支出，保证医疗费用是符合工伤治疗范畴和合理标准的，避免出现不合理开支。 最后，要配合后续处理。在工伤认定和报销过程中，单位要积极配合社会保险经办机构，提供他们需要的材料和信息，这样才能顺利完成工伤费用的报销和结算。如果最终确定了工伤责任，单位之前垫付的费用会从社保基金支付的费用里扣除。平台专业咨询...
5解答 3.2w浏览 -
工地受伤能不能申请工伤认定[律师回复] 在工地受伤能不能申请工伤认定，得看是否满足法定条件。 按照《工伤保险条例》，像职工在工作时间和场所内，因为工作原因受伤；工作前后在工作场所，做和工作有关的准备或收尾工作受伤；以及在工作时间和场所内，因履行工作职责被暴力伤害等，都可以认定为工伤。要是在工地干活的人，和用人单位建立了劳动关系，工作时受伤还符合上述情况，就能够申请工伤认定。 申请工伤认定需要准备一些材料，像能证明劳动关系的资料、医院的诊断证明等。要是单位没在规定时间申请，受伤员工、其近亲属或者工会组织，在事故发生之日起一定时间内，可以直接向单位所在地的社会保险行政部门申请。 要注意的是，如果和单位是劳务关系而非劳动关系，受伤后一般不能走工伤认定程序，而是按民事侵权相关法律来处理。所以大家要先弄清楚自己和单位的关系，是劳动关系还是劳务关系。要是遇到复杂情况，也可以进一步咨询了解。平台专业咨询...
5解答 4.3w浏览
-
工伤认定完成，本人能不能自己进行工伤报销[律师回复] 工伤认定完成后，员工可申请工伤报销。依据《社会保险法》《工伤保险条例》，职工因工受伤，治疗后伤情稳定但有残疾、影响劳动能力的，要先劳动能力鉴定，才能申请报销。 自己申请工伤报销，先准备好必要材料，像工伤认定决定书、劳动能力鉴定书、医疗费用票据、病历等。接着到当地社保经办机构申请，填好工伤保险待遇申请表。社保机构会审核材料，核查费用合理性和是否在报销范围内，审核通过就会按规定报销付款。 实际中，有些用人单位会主动帮员工办工伤报销，毕竟他们有工伤赔偿与协助义务。但要是单位不配合，大家不用担心，员工有权利自己申请工伤报销，维护好自身利益。如果对工伤报销还有其他疑问，建议向专业人士精准咨询。平台优选咨询...
5解答 4.1w浏览
-
法律上对旧伤复发该怎么进行认定[律师回复] 旧伤复发认定分工伤和其他人身损害两种不同情形，认定方式也不一样。 工伤方面，职工工伤复发，得先由协议医疗机构给出意见，并填写《工伤职工旧伤复发治疗申请表》，之后用人单位签字盖章，接着向参保地社会保险经办机构申请旧伤复发确认。申请时要提供工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论以及相关医疗诊断证明等材料。要是有必要，社会保险经办机构会委托医疗机构进行诊断。若职工对确认结论不满意，能依法申请行政复议或者提起行政诉讼。 其他人身损害情形中，旧伤复发认定通常要在向法院起诉之后，由双方共同选定或者由法院指定有资质的司法鉴定机构来做鉴定。鉴定机构会根据病历资料、检查报告等，凭借自身专业知识和执业经验来判断，然后出具关于是否属于旧伤复发、与原伤害的因果关系和关联程度等鉴定意见。最后，法院会结合这个鉴定意见和具体案情来判定责任承担。 所以，职工遇到工伤旧伤复发，要按规定准备材料申请确认；涉及其他人身损害旧伤复发，要通过诉讼和司法鉴定来解决。本地法律顾问...
5解答 3.6w浏览
-
工伤认定结束后多长时间能拿到钱[律师回复] 工伤认定完，赔偿款多久能拿到是大家关心的问题。其实时间长短得看具体情况。 认定工伤后，要确定伤残等级。职工治疗得差不多，身体有残疾、影响劳动能力，就得做劳动能力鉴定，鉴定结果一般在申请提交后一段时间出来。 要是单位给交了工伤保险，像治伤的医疗费、康复费、住院伙食补助费等，由工伤保险基金支付。你把报销材料交齐，社保机构会在一定期限内审核打款，这一趟下来可能得几个月。 要是有单位该给的钱，像停工留薪期工资，单位就得按时给。要是单位不给，你可以先和单位商量，商量不通就去劳动仲裁。仲裁一般在受理后的一段时间出结果。要是有一方对仲裁结果不满意，起诉到法院，那时间就更长了。 要是单位没交工伤保险，所有赔偿都得单位出。这种情况下，职工维权更难，花的时间也多。要是协商不行，走法律程序解决，可能得一年甚至更久。所以大家遇到这种事，要及时维护自己权益，有疑问也可以咨询专业人士。本地优选咨询...
5解答 3.4w浏览
点击查看更多
律师说法·工伤赔偿
-
商标里的字是否还会侵权著作权商标里的字可能侵犯著作权。文字作品受《著作权法》保护，商标中的文字构成独创作品便享有著作权。未经许可将他人有著作权的文字用于商标可能侵权，判断侵权关键看文字独创性、创作者及使用人有无授权，如用无授权的独创诗词、书法字体等易构成侵权。被认定侵权，著作权人可要求停止侵权、赔偿损失，设计商标选字应确保合法或属公有领域。1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
著作权涉及会哪些方面的内容著作权涉及人身权和财产权两方面。人身权有发表权、署名权、修改权、保护作品完整权；财产权涵盖复制权、发行权、出租权、展览权、表演权等，还包括放映权、广播权、信息网络传播权等分别通过特定方式公开再现、传播作品及让公众按需获取作品的权利。1.4k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
刑事著作权侵权案工资四万赔多少刑事著作权侵权案件赔偿数额需综合多因素确定。若违法所得为四万元，先按权利人实际损失赔偿，损失难计算则按违法所得赔，且赔偿应含权利人为制止侵权的合理开支。若实际损失和违法所得不能确定，法院依情节判五百元以上五百万元以下赔偿。仅知四万工资难定赔偿额，要结合多情况判定。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询工伤赔偿的法律问题
一键咨询
181****8961
156****4320
130****5445
