公司经营 法律问答
124.4
万
解答量
1523
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
若出资公司挪用项目收益要怎么做[律师回复] 出资公司挪用项目收益，这明显侵害了其他权益人的利益。要是遇到这种情况，受侵害方有几种办法来维护自己权益。 第一步可以试试协商沟通。直接和出资公司面对面交流，明确告诉他们，挪用项目收益的行为不对，要求他们把挪用的钱还回来，并且按照合作协议承担违约责任。这时候一定要注意留存好聊天记录、会议纪要这些文件，以后可能用得上。 要是协商没用，那就看看能不能仲裁。这得先确定双方签的合同里有没有有效的仲裁条款，如果有，就能向约定的仲裁机构申请仲裁。仲裁有个好处，就是一裁终局，而且程序比较灵活。 要是合同里没有仲裁条款，或者仲裁协议无效，那就只能向法院起诉了。起诉的时候，受害方要准备好充分的证据，像项目收益的财务报表、资金流向记录、合作协议等，用这些证据证明出资公司确实挪用了钱，还有自己遭受了多少损失。 法院会根据事实和法律规定作出判决。要是受害方胜诉，就可以要求出资公司把挪用的资金还回来，还能让他们按照法律规定或者合同约定赔偿损失、支付违约金等。要是对方不执行判决，还能申请法院强制执行他们的财产。律图黑龙江
5解答 4.7w浏览 -
企业财产分配应按照怎样的顺序[律师回复] 企业财产分配顺序和企业类型有关，咱们先拿公司来举例。要是公司要清算，财产得按下面的顺序分配。 第一步是支付清算费用，像清算组人员的工资、办公费、公告费这些。这些费用是保证清算工作能顺利开展的必要开销。 接下来要保障员工权益，支付职工工资、社会保险费用和法定补偿金。员工是企业很重要的一部分，工资和社保是他们基本生活和权益的体现，法定补偿金则是对员工因企业清算受损失的补偿。 之后，企业得缴纳所欠的税款。税收是国家财政收入的重要来源，依法纳税是企业的义务。 再之后就是清偿公司债务。企业在经营时可能会有银行贷款、欠供应商货款等各种债务，要按照债务优先级和比例来还。 要是前面这些都处理完还有剩余财产，有限责任公司就按股东的出资比例分配，股份有限公司则按股东持有的股份比例分配。 如果是合伙企业，在支付清算费用、职工工资、社会保险费用、法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿债务之后，剩余财产先按合伙协议的约定来处理。要是合伙协议没约定或者约定不清楚，合伙人可以先协商。协商不成的，就按实缴出资比例分配；要是出资比例都确定不了，那就由合伙人平均分配。平台优选咨询...
5解答 4w浏览 -
股东有没有资格起诉法人挪用资金[律师回复] 股东有资格起诉法人挪用资金。法人挪用资金侵害公司财产权益、损害公司利益时，股东可依股东代表诉讼制度维护公司利益。 股东起诉需遵循一定前置程序。首先应书面请求监事会或不设监事会的有限责任公司的监事向法院提起诉讼；若监事自身存在该行为，则书面请求董事会或不设董事会的有限责任公司的执行董事起诉。 若上述机构或人员收到请求后拒绝起诉，或者自收到请求之日起三十日内未起诉，又或者情况紧急、不立即起诉会使公司利益受到难以弥补的损害，股东有权为公司利益以自己名义直接向法院起诉。 建议股东在发现法人挪用资金行为后，及时收集证据，严格按照法律规定的程序操作，以保障自身及公司合法权益。律图黑龙江
5解答 3.7w浏览
点击查看更多
律师说法·公司经营
-
公司劳务外包人员退场怎么处理公司处理劳务外包人员退场，首先要依据外包合同约定，明确双方权利义务，按合同条款执行退场流程。同时，要与外包公司做好沟通协调，处理好人员工作交接、工资结算等事宜，确保退场过程合法合规、平稳有序。1.6k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
因为降薪辞职公司需要补偿吗因公司降薪辞职，公司通常需给予补偿。依据《劳动合同法》，用人单位未按约定提供劳动保护或条件、未及时足额支付报酬等，劳动者可解除合同并获补偿，降薪属未足额支付报酬情形。经济补偿按工作年限算，每满一年付一个月工资等。劳动者要有降薪证据，协商不成可向监察部门投诉或仲裁维权。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
劳务损害赔偿需要哪些证据劳务损害赔偿需多方面证据。证明劳务关系存在，要有劳务合同、工资支付记录、工作证等；证明损害事实，包括医院诊断证明、病历、检查报告；证明损害与劳务活动关联，需现场目击证人证言、事故报告、监控视频等，这些证据能助力索赔。1.7k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询公司经营的法律问题
一键咨询
151****7602
131****7858
133****3895
