损害赔偿 法律问答
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何种状况会被判定为诽谤[律师回复] 生活中，诽谤别人可能会摊上大事，因为这是侵害他人名誉权的侵权行为。怎么判断是不是诽谤呢？主要看下面这些条件。 一是有捏造事实的举动。就是完全无中生有、自己瞎编的虚假情况，可不是对真实事情的描述或者合理的评价。像编造别人有违法犯罪行为，就属于这种。 二是有散布虚假事实的情况。散布就是通过各种渠道，比如口头说、写成文字，或者在网络上传播，把捏造的假事儿传给别人，让别人名誉受损的范围变得更大。 三是行为得有特定的指向。诽谤内容必须能让人明确知道说的是谁，是一个人还是一个群体。 四是产生了损害后果。这种损害主要是让别人的名誉受到伤害，社会评价降低。可能表现为别人在工作、生活、社交里受到不好的影响，像被孤立、丢了合作机会等。 实践里，判断是不是构成诽谤，要把上面这些因素都综合起来看。要是情节比较轻，可能要承担民事责任，比如停止侵害、给人家恢复名誉、消除不好的影响、赔礼道歉，还要赔偿损失；要是情节严重，就可能构成诽谤罪，得承担刑事责任。律图案源助手
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八级伤残的赔偿标准究竟是怎样[律师回复] 八级伤残赔偿标准得分清是工伤还是一般人身损害，这两种情况的赔偿不一样。 先说工伤八级的赔偿。职工会从工伤保险基金拿到一次性伤残补助金，金额是11个月的本人工资。要是劳动或者聘用合同到期结束了，或者职工自己提出解除合同，工伤保险基金还会支付一次性工伤医疗补助金，用人单位要支付一次性伤残就业补助金。不过，这两个补助金的具体标准，各省、自治区、直辖市的规定都不同。 一般人身损害八级的赔偿项目有不少。医疗费得根据医院开的医药费、住院费等收款凭证，再结合病历和诊断证明来确定。误工费要看受害人的误工时间和收入状况，误工时间以治疗医院给出的证明为准。护理费由护理人员的收入、护理人数和护理期限决定。交通费是受害人及其必要的陪护人员看病、转院实际花的费用。残疾赔偿金的算法是以受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入为标准，乘以30%，再乘以赔偿年限。 大家处理赔偿的事儿时，一定要把相关证据收集保存好。可以先和责任方协商解决，如果谈不拢，就通过打官司来维护自己的权益。律图案源助手
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共有财产会不会被拿来全部赔偿[律师回复] 共有财产会不会全赔出去，得看具体情况。 要是债务是共有人一起欠的，债权人能要求用共有财产来还。法院执行时，会保障其他共有人的合法权益，一般先把财产分一分，确定欠债共有人在里面占多少份额，再用这部分份额来赔偿。就像夫妻共同债务，债权人可以让用夫妻共同财产还，但不会动不属于夫妻的第三人财产。 要是债务只是某一个共有人自己欠的，原则上只能执行他在共有财产里的份额，不能直接把整个共有财产都拿去赔。法院可能先把共有财产查封、扣押，通过协商或者打官司把财产分好，再执行欠债人的那部分。不过在实际中，如果分财产太难，又不会损害其他共有人的利益，也可能把整个共有财产卖掉，再把其他共有人应得的钱还回去。 总的来说，共有财产通常不会全拿去赔偿，法律要兼顾债权人的利益和其他共有人的合法权益。律图案源助手
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律师说法·损害赔偿
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外包公司不退钱该怎么办若外包公司不退钱，可先与外包公司友好协商退款事宜，明确提出退款要求并了解对方拒绝退款的原因。若协商无果，可收集合同、付款凭证等相关证据，向消费者协会投诉或依据合同约定申请仲裁，也可向法院提起诉讼来维护自身合法权益。1.3k浏览
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公司的管理机构是怎样的依据《公司法》，公司管理机构一般有股东会（股东大会）、董事会、监事会和经理层。股东会是权力机构，由全体股东组成，决定公司重大事项；董事会是执行机构，对股东会负责，制定公司基本管理制度；监事会是监督机构，检查公司财务等；经理层由董事会聘任或解聘，主持日常经营。不同公司管理机构设置或有差异，但总体遵循此架构保障规范运作。2k浏览
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公司没钱执行，能不能起诉其股东股东在未足额出资、抽逃出资或损害债权人利益等情况下可被起诉。未足额出资时，公司财产不足偿债，债权人可要求股东在未出资范围担责；抽逃出资的，需在抽逃出资本息范围内担责。但若股东无违法违规行为，仅因公司没钱执行就起诉通常不被支持，因公司有独立法人资格，要先审查股东有无违法才能决定是否起诉。1k浏览
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