综合 法律问答
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淮安-陆瑞律师7分钟前解答了“综合类”问题
淮安-张曙...律师8分钟前解答了“综合类”问题
淮安-章凯律师7分钟前解答了“综合类”问题
淮安-王旻...律师8分钟前解答了“综合类”问题
淮安-张居...律师19分钟前解答了“综合类”问题
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工作2年没签合同，申请双倍工资行不行[律师回复] 工作没签劳动合同，劳动者的权益怎么保障？这里给大家讲清楚。 《劳动合同法》规定，用人单位从用工那天起，超过1个月但不满1年没和劳动者签书面合同的，得每月给劳动者双倍工资。假如你工作2年都没签合同，在入职第2个月到第12个月，单位没和你签合同，你能要求这11个月的双倍工资。 不过，要注意仲裁时效。劳动争议申请仲裁的时效是1年，从你知道或者应该知道自己权利被侵害那天开始算。要是在能主张双倍工资的期间开始算的1年内，你没申请仲裁，可能就会因为时效过了，诉求得不到支持。 入职满1年后，就视为单位和你已经订立了无固定期限劳动合同，这时候就不能再要双倍工资了。 要是遇到这种情况，你可以先和单位商量双倍工资赔偿的事。要是协商不成，就收集能证明你和单位有劳动关系的证据，像工资支付凭证、工作证、考勤记录这些，然后向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。律图案源助手
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夫妻间什么样的借条有法律效应[律师回复] 夫妻间打借条想让它有法律上的效力，得留意不少事儿。 双方得有相应的民事行为能力，简单说就是精神状态正常，能清楚知道打借条意味着啥，会有啥后果。要是一方脑子不清楚，比如在喝得烂醉或者精神失常的时候打了借条，这借条可能就不算数。 借条得是双方真心想签的，不能存在欺骗、威胁的情况。要是一方被另一方吓唬着写下借条，这就不是真实意愿，法律可不认这种借条。 借条内容也得合法合规，不能违反法律和行政法规的规定，也不能违背公序良俗。要是借条里说借款是去干违法的事儿，那这借条肯定不受法律保护。 从实际操作上看，得有真金白银的交付。光有借条，钱没给出去，那借条也就是张纸，没啥实质作用。给钱的方式有很多，像银行转账、给现金都行。要是给现金，最好让对方打个收条，或者找个证人能证明给钱这事儿。 借条还得把关键信息写清楚，像借了多少钱、干啥用、给多少利息、啥时候还钱。夫妻财产关系比较特别，如果夫妻实行的是分别财产制，借条有没有效比较容易判断；要是共同财产制，就得看具体情况了。 给大家提个建议，夫妻打借条时，尽量把细节都写清楚，保留好交付凭证。这样万一以后有了纠纷，借条就能当证据，保护自己的合法权益。律图案源助手
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案件结案后法官迟迟不发判决书怎么办[律师回复] 案件结案后，要是法官一直不发判决书，咱们可以试试下面这些办法。 先跟主审法官或者他的助理联系，问问判决书的进度。可以打电话，也能去法院诉讼服务中心了解情况。法官有时候因为工作安排，或者写文书比较费时间，可能会有延迟。跟他们沟通一下，就能知道是不是有啥特殊原因，大概啥时候能发判决书。 要是跟法官沟通后没啥结果，或者没得到合理的答复，那就可以向法院的监察部门、纪检部门反映情况。这些部门会依法调查，监督法官的工作，督促他们赶紧作出判决。 除了上面两种办法，咱们还能通过法院官网、诉讼服务热线这些合法途径进行投诉。法院很重视投诉，会启动调查程序，保证案件处理符合法律规定。 这里得提醒一下，在反映问题的过程中，咱们得保持理性和冷静，通过合法合规的途径维护自己的权益。按照法律规定，法官得在规定的时间内作出判决，超过期限还不判决，那是违反程序规定的。徐州法务
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基层法院诉讼时标的额一般是多少[律师回复] 1、全国范围内，基层法院受理的一审民事案件，在诉讼标的额上并没有统一又固定的标准。按照《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，基层法院一般负责一审民事案件，但如果法律另有规定，就按规定执行。 2、具体到标的额，最高法会参考各地经济社会的发展情况，明确各高级、中级法院受理一审民事案件时的诉讼标的额标准。 3、一般来讲，大多数普通一审民事案件都归基层法院管，相较于中级、高级和最高法院管辖的案件，基层法院所管案件的诉讼标的额通常会低一些。打个比方，经济不太发达的地方，几十万甚至上百万标的额的案件往往由基层法院处理；而在经济发达地区，基层法院可管辖案件的标的额上限或许更高。 4、要是想知道某个地区基层法院受理案件时的诉讼标的额范围，去查当地高院发布的相关规定就行。律图镇江
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律师说法·综合
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没找到劳动合同还能申请劳动仲裁吗没找到劳动合同也可申请劳动仲裁，劳动合同不是证明劳动关系的唯一证据。认定双方存在劳动关系时，可参照工资支付记录、“工作证”等证明身份的证件、招用记录、考勤记录、其他劳动者证言等。申请仲裁时收集这些证据可维护权益，且单位超一月不满一年未签合同，需支付双倍工资。1k浏览
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劳动仲裁或者去诉讼大概要多长时间劳动仲裁一般自受理仲裁申请之日起45日内结束，案情复杂可延长15日。若对仲裁结果不服去法院诉讼，适用简易程序审理的案件3个月内审结，普通程序审理的案件6个月内审结，特殊情况还可延长。1k浏览
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劳动仲裁加法院一审二审需要多久劳动仲裁一般需45天，案情复杂可延长15天。若对仲裁结果不服进入法院一审，适用简易程序审理的在3个月内审结，普通程序为6个月；一审不服上诉进入二审，法院会在3个月内审结。整体时间受案件具体情况影响。1.8k浏览
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