诉讼仲裁 法律问答
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若超过恢复执行期限时效该怎么做[律师回复] 《中华人民共和国民事诉讼法》规定，申请执行的时间是两年，而且申请执行时效能中止、中断，这跟法律里诉讼时效中止、中断的规定是适用的。要是超过了恢复执行期限的时效，咱们可以这么做。 先试试和对方协商。就算超过了时效，只要对方愿意主动履行，法律也是认可的。你能和对方好好沟通，把情况说清楚，争取达成一个新的履行协议，并且用书面形式确定下来，之后让对方按新协议来履行义务。 再就是找找执行时效中止、中断的证据。要是有不可抗力，或者权利人提出履行请求、义务人同意履行义务等情况，执行时效可能就会中止、中断。要是你能证明存在这些情况，那执行期限说不定就还没到，你就可以跟法院说明情况，申请恢复执行。 要是真的超过了执行期限，也没有中止、中断的情形，法院可能就不会强制对方履行义务了，但你的债权本身还是存在的。这时候你可以考虑通过其他合法的办法来实现债权，比如和对方重新达成一个还款计划。丽水法务
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上诉却不缴费，判决什么时候生效[律师回复] 上诉时不缴费会按撤回上诉处理，一审判决生效时间要分情况确定。按照《诉讼费用交纳办法》，当事人上诉得按规定交案件受理费。要是上诉人没在规定期限内预交上诉费，也没提司法救助申请，或者申请没获批，法院就会按自动撤回上诉处理。 如果一审是判决结案，当事人在上诉期内上诉但没缴费，被按撤回上诉处理后，一审判决在上诉期满就生效。民事案件上诉期是判决书送达之日起15日，刑事案件不服判决的上诉期是10日。只要上诉期满没人合法上诉，一审判决就生效。 若一审是裁定结案，民事案件上诉期是裁定书送达之日起10日，刑事案件不服裁定的上诉期是5日。上诉期内上诉没缴费按撤回上诉处理，上诉期满后一审裁定生效。 要注意，送达时间对生效时间的计算很关键，不同送达方式的生效时间不一样。所以，要准确判断一审裁判的生效时间，还得结合具体的送达情况来确定。金华法务
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律师说法·诉讼仲裁
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公司劳务外包人员退场怎么处理公司处理劳务外包人员退场，首先要依据外包合同约定，明确双方权利义务，按合同条款执行退场流程。同时，要与外包公司做好沟通协调，处理好人员工作交接、工资结算等事宜，确保退场过程合法合规、平稳有序。1.6k浏览
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因为降薪辞职公司需要补偿吗因公司降薪辞职，公司通常需给予补偿。依据《劳动合同法》，用人单位未按约定提供劳动保护或条件、未及时足额支付报酬等，劳动者可解除合同并获补偿，降薪属未足额支付报酬情形。经济补偿按工作年限算，每满一年付一个月工资等。劳动者要有降薪证据，协商不成可向监察部门投诉或仲裁维权。1.5k浏览
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劳务损害赔偿需要哪些证据劳务损害赔偿需多方面证据。证明劳务关系存在，要有劳务合同、工资支付记录、工作证等；证明损害事实，包括医院诊断证明、病历、检查报告；证明损害与劳务活动关联，需现场目击证人证言、事故报告、监控视频等，这些证据能助力索赔。1.7k浏览
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