医疗纠纷 法律问答
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医院签合同后没给我们该怎么办[律师回复] 签合同后，自己却没拿到合同文本，这事儿搁谁身上都不踏实。假如你和医院签了合同，医院却没给你合同，有办法维护自己的权益。 你可以先跟医院心平气和沟通，跟相关部门或负责人说清楚情况，让他们把你的那份合同给你。沟通时，聊天记录、通话录音这些都留好，说不定以后有用。 要是沟通没用，医院还是不给，你就向他们的上级主管部门投诉，把医院不给合同这事反映一下，让主管部门来管管。 另外，如果是劳动合同，可以去劳动保障监察部门投诉；要是医疗服务合同，就找当地的消费者协会反映，让他们帮忙。 要是这些办法都行不通，你可以走法律途径，去法院起诉医院，要求他们提供合同。不过打官司得有证据，你得收集能证明你和医院有合同关系的东西，像工资发放记录、工作证、医疗缴费凭证等。要是遇到复杂情况拿不准，也可以找专业人士咨询。绍兴法务
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被男朋友打了身上有淤青来医院检查医生说没有什么事情[律师回复] 先说结论：医院检查说没什么事情不代表你不能维权，淤青本身已经是伤情证据，建议你今天就把伤情固定下来，并根据对方态度决定是否报警。先说处理思路：第一，立即拍照留存淤青部位，最好带时间水印，去正规医院（不一定是刚才那家）挂急诊或外科，让医生在病历上写明被人殴打致软组织挫伤、多处淤青，这比口头没事重要得多，因为病历是后续一切维权的基础。第二，如果你感到安全受到威胁，直接拨打报警电话，警方会做笔录、可能安排伤情鉴定，家暴或殴打他人都属于公安机关处理范围，即便不构成轻伤，也可依治安管理处罚法对打人者拘留、罚款。第三，关于赔偿，你可以要求对方赔付医疗费、误工费、精神损害等，协商不成可起诉。需要提醒：医生说没事常指当时没发现骨折内脏伤，但软组织挫伤也是伤，不要因为这句话就放弃留证。安全第一，若对方有持续暴力倾向，及时寻求庇护并保留一切记录。贾凤强律师
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医院无障碍物摔骨折，医院是否担责[律师回复] 在医院里摔倒受伤，医院要不要担责呢？这得看医院有没有尽到安全保障义务。按照《民法典》，宾馆、商场之类经营场所和公共场所的经营者、管理者，要是没尽到安全保障义务，让人受了伤，就得担侵权责任。医院属于公共场所，对患者和家属有安全保障责任。 要是医院地面湿滑却没设警示标识，或者照明设施坏了没及时修，导致人摔倒骨折，这就说明医院没尽到安全保障义务，要承担赔偿责任。赔偿范围可能有医疗费、误工费、护理费等。 不过，如果是因为个人原因摔倒，像自己注意力不集中、行动不当等，而且医院已经在合理范围内尽到了安全保障义务，比如地面干燥、通道没障碍物、警示标识清楚，那医院一般不用担责。 要是在医院摔倒受伤，伤者要及时收集证据，像现场照片、监控录像、证人证言等，以此确定摔倒原因和医院有没有过错。双方可以先协商赔偿的事，要是协商不成，伤者可以去法院起诉，法院会根据双方提供的证据和具体情况来划分责任。金华法务
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律师说法·医疗纠纷
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股东各自经营构成职务侵占罪吗股东各自经营一般不构成职务侵占罪。职务侵占罪指公司、企业等单位人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有。若股东各自经营未利用职务便利侵占公司财物，通常不构成该罪；若有利用职务之便侵占单位财物行为，则可能构成。1.2k浏览
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本公司监事代他司和本公司投标可行吗本公司监事代他司和本公司投标不可行。这种行为可能违反《中华人民共和国招标投标法》等相关法律规定，存在串标、围标等不正当竞争风险。投标活动应遵循公平、公正、公开原则，确保各参与方独立竞争，以保障市场秩序和其他投标人的合法权益。1.6k浏览
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股东将部分资金自己占用是职务侵占吗股东将部分资金自己占用是否构成职务侵占，需视情况而定。若股东在公司担任职务且利用职务便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大，就可能构成职务侵占；若未利用职务便利，或不符合数额标准等条件，则不构成。具体认定要结合实际情况和法律规定判断。1.6k浏览
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