诉讼仲裁 法律问答
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当时他后续去了酒局发了朋友圈，警察拍下来了我也说过了，现在不知道这个怎么处理，如果上了法庭朋友圈证据可以证明他不是全醉后续去了酒局吗？[律师回复] 结论先说：你描述的情况大概是事发后警方已经出警取证（拍了照、你也做了陈述），之后对方又去了酒局还在朋友圈发了内容，这涉及证据固定和对方言论的法律后果，分两头看。第一，警方拍的照片、你的陈述笔录都是正式证据，对还原事实很重要，配合调查时如实说就行，别夸大也别隐瞒。第二，对方酒局后发朋友圈，如果内容是歪曲事实、诋毁你名誉，你可以截屏保存，构成名誉侵权的可以要求删除、赔礼道歉并赔偿；如果只是正常生活动态，一般无所谓。第三，如果事件已经进入行政或刑事程序，对方在朋友圈承认或暴露的关键信息，反而可能成为对你有利的证据，及时截屏固定。总之配合公权力调查，同时把自己权益相关的网络言论留证。朋友圈内容如果对你不利，别急着删，先截屏固定，后续澄清或举证都用得上。贾凤强律师
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开庭时发现临时证据该怎么处理[律师回复] 1、在开庭的时候要是发现了临时证据，咱们可以这么来处理。要是这个证据属于新证据，当事人得赶紧跟法庭说，简单讲讲这个证据叫啥、是从哪来的，以及想要证明啥事儿。这里说的新证据，一种是在规定的举证时间结束后才新找到的，另一种是因为客观原因没办法在举证时间内拿出来，而且要是不审理这个证据，法院判案可能就会明显不公平。打个比方，在合同纠纷里，开庭前都不知道对方签了个交易补充协议，开庭的时候才找到，这种就可以当成新证据。 2、法庭会对这个所谓的新证据进行审查，看看它符不符合法律规定的新证据标准。要是法庭觉得这确实是新证据，一般会让对方当事人来质证。对方当事人在质证的时候，可以对证据是不是真的、和案子有没有关系，以及合不合法发表自己的看法。 3、要是这证据不是新证据，当事人提出来之后，法庭会根据实际情况决定要不要接受。要是法庭不接受，对当事人可能就不太好了，因为这可能违反了举证时间的规定。不过呢，如果当事人能证明自己不是故意或者有重大过失才晚交证据的，法庭也可能会考虑接受这个证据，但可能会批评当事人几句。 总之，开庭时发现临时证据，要马上告诉法庭，按照法庭规定的程序来处理，这样才能保证证据能在法庭上合法有效地发挥作用。金华法务
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手机短信用作证据该怎么用[律师回复] 手机短信作为电子数据能作为证据使用，有几个要点得注意。 证据收集方面，短信内容要完整，不能删减和篡改。可以对短信界面拍照、截屏，也能用手机导出功能把短信存成电子文档。同时，原始手机得保留好，毕竟它是验证短信真实性的重要依据。 短信还得有关联性和合法性。短信内容要和案件事实直接相关，像借贷纠纷里，短信得能证明借款事实、金额和还款时间等。而且获取短信的手段要合法，不能用非法侵入他人手机这类违法方式。 提交证据时，要把保存的短信照片、截屏或电子文档打印出来，标注好发送人、接收人、时间、内容等关键信息。庭审中，要能出示原始手机供法庭核实真实性。 另外，短信容易被伪造或篡改，证明力可能较弱。所以最好有其他证据佐证，形成完整的证据链，从而增强证明力。浙江法务
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原告完成举证后被告举证责任怎样定[律师回复] 1、在民事诉讼里，原告完成举证后，被告的举证责任得结合具体案件类型以及举证责任分配规则来定。 2、通常会按照“谁主张，谁举证”的原则来处理。要是被告对原告的主张进行反驳，那就要对反驳所依据的事实承担举证责任。举个例子，原告说被告借了钱没还，还拿出了借条，被告却反驳说已经还了，这时被告就得对还款这个事实进行举证，像提供转账记录、收条之类的证据。 3、对于某些特殊类型的案件，会采用举证责任倒置规则。就算原告完成了初步举证，被告可能也要承担更重的举证责任。以环境污染侵权纠纷为例，原告证明存在损害事实和污染行为后，被告得对法律规定的不用承担责任或者减轻责任的情形，以及自己的行为和损害之间不存在因果关系来承担举证责任。 4、要是原告的举证让待证事实有了很高的可能性，被告要是想改变法官的想法，就得提供相应的证据。并且，被告得在合理的期限内完成举证，不然可能会有不好的结果。所以说，被告的举证责任要根据具体案件情况和法律规定综合起来判断。浙江法务
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聊天记录要怎么做才能当作证据[律师回复] 在日常生活里，聊天记录这类电子数据是能当作证据用的，不过得满足一些条件才行。 真实性是首要条件。真实的聊天记录得是原汁原味、没被改动过的。咱们平时得好好保存聊天记录的原始载体，像手机、电脑这些。千万别随便删除或者修改聊天内容，不然就可能影响其真实性。要是觉得有必要，还可以找公证机构对聊天记录进行公证。公证机构会把聊天记录的提取过程详细记录下来并且给出证明，这样就能大大增强它的证明力。 关联性也很重要。聊天记录的内容得和案件事实挂上钩，能对案件里有争议的点起到证明作用。举个例子，在借贷纠纷里，聊天记录就得能清楚地体现出借款的金额、时间还有用途等关键信息。 合法性同样不可忽视。获取聊天记录的方式必须合法，不能用那些不正当的手段，像窃取或者侵犯别人隐私这种行为可不行。 要是打算把聊天记录当成证据提交，最好把聊天记录用截图或者录屏的方式保存好，再附上文字说明，清楚地标注出聊天双方是谁、聊天时间以及关键内容等信息。同时，一定要提供原始载体给法庭核对。要是没办法提供原始载体，那证据的证明力可能就会大打折扣。 法律建议：平时多留意保存好聊天记录，避免不必要的删除和修改。遇到需要用聊天记录当证据的情况，及时咨询专业法律人士，确保证据的有效性。浙江法务
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律师说法·诉讼仲裁
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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