婚姻家庭 法律问答
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吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
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离婚冷静期超一年还能否去办理离婚[律师回复] 想办理离婚却超一年没办该怎么办？按照《中华人民共和国民法典》，协议离婚设有离婚冷静期。在婚姻登记机关收到离婚登记申请，给了《离婚登记申请受理回执单》后的30天内，要是有一方反悔不想离了，带上相关证件材料，亲自填份《撤回离婚登记申请书》，婚姻登记机关核实没问题，就会发《撤回离婚登记申请确认单》。 离婚冷静期结束后的30天内，夫妻俩得带上规定的证件和材料，一起去婚姻登记机关申请离婚证。要是不申请，就相当于撤回离婚登记申请了。 要是超一年没办离婚，肯定已经过了离婚冷静期届满后申请离婚证的30天期限，原来的离婚登记申请就自动视为撤回了。如果夫妻双方还是想离婚，就得重新向婚姻登记机关申请离婚登记，然后重新经历离婚冷静期和后面的程序。律图平台咨询...
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丈夫五十岁出轨离婚怎么判[律师回复] 1、离婚诉讼里，法院判离的关键在于夫妻感情是否真的破裂。要是丈夫五十岁还出轨，并且能认定属于“和别人同居”这类严重错误行为，法院调解没用的情况下，通常会判决准许离婚。 2、财产怎么分呢？按照《中华人民共和国民法典》的说法，离婚时，夫妻共同财产先由两人商量着来。要是商量不拢，法院会根据财产实际情况，偏向子女、女方还有没犯错那一方来判决。因为丈夫出轨有过错，女方作为没犯错的一方，分共同财产时能多拿一些。 3、孩子抚养权方面，如果孩子成年了，就不存在归谁抚养的问题。要是孩子还没成年，法院会按对孩子最有利的原则来判。男方出轨这事儿，法院也会考虑进去。要是男方行为对孩子身心健康不好，女方拿到抚养权的机会更大。 4、女方作为没犯错的一方，可以要求赔偿，有物质赔偿和精神赔偿两种。不过女方得拿出证据，证明男方出轨，还有自己因为这事受了伤害。律图法律顾问...
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初恋丈夫妻子不愿离婚怎样处理[律师回复] 一方想离婚但配偶不愿意，可通过诉讼离婚来解决。 按照民法典规定，夫妻中一方要求离婚，可直接向有管辖权的法院提起离婚诉讼。起诉时，起诉方要向法院提交民事起诉状，明确诉讼请求、事实和理由。同时，得准备好相关证据，比如能证明夫妻感情破裂的证据，像双方分居的证据，对方重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等过错的证据。 法院受理案件后会进行调解，这是离婚诉讼必经程序。调解无效，法院会根据查明的事实作出判决。若有证据证明存在重婚或与他人同居、实施家庭暴力或虐待遗弃家庭成员、有赌博吸毒等恶习屡教不改、因感情不和分居满二年等情况，或者其他导致夫妻感情破裂的情形，法院通常会认定夫妻感情确已破裂，进而判决准予离婚。 要是第一次起诉离婚，法院没判离，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼，法院应当判决准予离婚。 建议想离婚但对方不同意的当事人，要收集好能证明夫妻感情破裂的证据，积极配合法院调解和审理工作。若对法律程序不熟悉，可咨询专业律师获取帮助。本地优选咨询...
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女方单方面申请离婚方法有哪些[律师回复] 女方想单方面申请离婚，可以用协议离婚和诉讼离婚两种办法。 要是女方和男方能在离婚、子女抚养、财产分割、债务处理等方面达成一致，就可以选择协议离婚。双方一起到一方常住户口所在地的婚姻登记机关申请离婚，之后会有30天的冷静期。等冷静期过了，再在30天内一起去婚姻登记机关领离婚证。 如果男方不同意离婚，或者双方在离婚相关事项上谈不拢，女方可以选择诉讼离婚。女方要向男方住所地或经常居住地的法院提起离婚诉讼，起诉前要准备好起诉状、结婚证、身份证和相关证据材料。法院受理后会先调解，要是调解没用，而且法院觉得夫妻感情确实破裂了，像存在重婚、与他人同居、家暴、赌博吸毒屡教不改、因感情不和分居满两年等情况，就会判决离婚。 还有个重要提醒，女方怀孕、分娩后1年或者终止妊娠后6个月内，男方不能提离婚，不过女方提离婚不受这个限制。本地法律顾问...
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有老婆出轨证据在手上，该怎么判定[律师回复] 在我国法律里，要是掌握了配偶出轨的证据，在不同的法律事务中会有不同的判定和处理办法。 先说离婚诉讼。这时候，出轨证据能当作认定夫妻感情破裂的依据。按照《中华人民共和国民法典》，法院审理离婚案子，得先调解。要是感情确实破裂，调解也不管用，就会准许离婚。一方出轨属于犯错行为，能证明夫妻感情没了，法院调解不成通常就会判离。 财产分割方面，虽然法律没明确说出轨方一定少分财产，但法院判的时候，会根据财产实际情况，照顾子女、女方和没过错的一方。所以掌握出轨证据的无过错方，有机会多分到一些财产。 要是涉及损害赔偿，没过错的一方有权要求赔偿。不过得有证据证明对方重婚或者和别人同居等严重过错行为。要是只是一般的出轨，没达到这么严重的程度，可能就没法要求赔偿。 这里要特别提醒，证据合法很关键。获取证据的方式必须合法，用非法手段拿到的证据，法院是不会认的。而且要赶紧把证据固定好，不然证据没了就麻烦了。 给大家的法律建议是，发现配偶出轨，先冷静，合法收集证据。可以咨询律师，了解怎么收集有效的证据。一旦要走法律程序，这些证据能帮自己争取到应有的权益。律图法律顾问...
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律师说法·婚姻家庭
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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