工伤赔偿 法律问答
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工伤保险待遇的管辖是怎样确定的[律师回复] 工伤保险待遇的管辖这事，通常是由用人单位所在的地方，也就是那个统筹地区的社会保险行政部门来定的。一般来讲，要是认定工伤，那就是由用人单位所在地的劳动保障行政部门负责去办这个事儿。而劳动能力鉴定，就由专门设立的市级劳动能力鉴定委员会来负责了。要是用人单位没在规定的时间内提交工伤认定申请，那在这中间要是发生了符合我们国家条例规定的工伤待遇之类的费用，可就得由这个用人单位自己掏腰包了。另外，那些在外地打工的人员要是遇到工伤了，也不用担心，他们可以在事故发生的地方，或者是用人单位所在的地方去办理工伤认定以及领取待遇等相关的事情。总之，就是得根据具体的实际情况来确定到底是哪个部门来管辖，这样才能更好地保障那些工伤职工的合法权益，让他们在遇到工伤这种倒霉事儿的时候，能够得到应有的帮助和补偿，不至于因为管辖的问题而让自己的权益受到损害。律图山东
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工伤事故纠纷告人手续是怎样的[律师回复] 1.处理工伤事故纠纷告人，关键在于按流程完成工伤认定、劳动能力鉴定、准备诉讼材料、开庭审理等环节，也可适时协商或调解。 2.具体步骤如下： 先向社保行政部门提交劳动关系证明、医疗诊断证明等材料进行工伤认定，确定为工伤后再做劳动能力鉴定以明确伤残等级。 准备起诉状、身份证明、工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等诉讼材料，向有管辖权的法院立案，起诉状要明确原被告信息、诉讼请求及事实理由。 法院受理后安排开庭，遵循举证规则提供证据证明主张。 若对一审判决不服，在规定时间内上诉发动二审程序。 3.建议在诉前或诉中积极与对方协商或通过调解解决纠纷，以节省时间和精力。5解答 3.2w浏览
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工伤后单位对工伤子女就业安排是怎样的[律师回复] 法律分析： （1）工伤处理的核心在于保障工伤职工本人的合法权益，单位承担的责任是基于职工工伤这一事实。 （2）单位对工伤职工子女就业不存在法定的强制安排义务。工伤责任的界定清晰，旨在补偿职工本人因工伤遭受的损失。 （3）特殊情况中，单位内部人文关怀政策或地方特殊规定，可能带来优先录用等便利，但并非普遍强制要求。 （4）单位自愿为工伤职工子女提供就业便利，是企业自主行为，具有自主性和灵活性。 （5）职工对工伤处理存疑时，劳动仲裁、诉讼等是有效的维权途径。 提醒： 工伤职工应重点关注自身权益保障，遇工伤处理疑问及时通过合法途径维权。律图山东
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工伤待遇纠纷委托律师多少钱[律师回复] 法律分析： （1）律师收费确实受多方面因素影响。案件复杂程度高、所需投入的时间和精力多，收费自然会高；地区经济水平不同，物价和人们的收入状况有差异，收费标准也会有所不同；律所与律师知名度高，往往凭借其专业能力和良好口碑，收费也会偏高。 （2）按件收费适用于不涉及财产关系的案件，费用跨度从数千到上万元，这能为这类案件提供一个相对明确的收费范围。 （3）按比例收费针对涉及财产赔偿的工伤案件，比例在5% 30%之间，这种方式将律师的收益与案件结果挂钩。 （4）风险代理收费让当事人前期支付少量基础费用，后期按胜诉后执行到位款项的一定比例支付律师费，对经济困难的当事人有一定吸引力。 提醒：与律师协商收费时，要警惕过低收费可能存在服务质量不高或有额外隐性收费等问题，不同案情的收费方式和标准可能不同，建议咨询进一步分析。5解答 3.8w浏览
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连续两年工伤会不会被辞[律师回复] 法律分析： （1）通常用人单位不可随意辞退连续两年工伤的员工。法律明确，员工在本单位患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力，单位不能依据无过失性辞退、经济性裁员规定解除合同。 （2）若员工有严重违反用人单位规章制度等过错情况，即便连续两年工伤，单位能按照过错性辞退规定解除劳动合同。 （3）员工工伤后无法从事原工作，也不能从事单位另行安排的工作，单位提前三十日书面通知或额外支付一个月工资后可解除合同，同时要支付经济补偿。 （4）单位违法辞退，员工可要求继续履行合同或主张赔偿金。 提醒： 用人单位辞退工伤员工需严格依法依规，员工遇不合理辞退应及时咨询，维护自身合法权益。5解答 3.2w浏览
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律师说法·工伤赔偿
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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