诉讼仲裁 法律问答
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师瑞律师
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北京市盈科律师事务所/合伙人
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拘留多久通知家人[律师回复] 结论： 行政拘留需及时通知家属，刑事拘留除特定情况应在24小时内通知，有碍侦查情形消失后立即通知，司法拘留法院在24小时内通知，无法通知应记录在案。 法律解析： 不同类型的拘留有着不同的通知家属时间规定。在行政拘留中，及时通知家属体现了对被处罚人及其家属知情权的保障。对于刑事拘留，出于侦查工作的需要，在无法通知或涉嫌特殊犯罪通知可能有碍侦查时除外，但一旦妨碍因素消除，就应立刻通知家属。司法拘留情况下，法院严格遵循24小时通知时限，体现司法程序严谨性，若实在无法通知则记录在案。若大家在生活中遇到相关拘留事件，对通知家属时间等法律问题有疑惑，可向专业法律人士咨询。本地专业咨询...
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打架未达轻微伤能否被拘留[律师回复] （一）在日常生活中，要保持冷静克制，避免与他人发生言语冲突进而升级为肢体冲突，遇到纠纷通过和平沟通解决。 （二）若发现身边有人可能要打架，及时劝阻，避免事态扩大。 （三）如果不幸卷入打架事件，应主动向公安机关如实陈述事情经过，配合调查。 《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条规定，殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款： （一）结伙殴打、伤害他人的； （二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的； （三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。本地法律顾问...
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打架责任划分与赔偿方式是怎样的[律师回复] （一）打架责任判断：明确一方无故殴打另一方，打人者负全责；双方互殴则按各自过错程度分担，先动手、手段恶劣者责任更重。当事人要保留现场证据，如拍照、录像，寻找目击证人，以便后续责任认定。 （二）赔偿范围与原则：民事赔偿遵循填平原则，涵盖医疗费、误工费等。造成残疾的，还有残疾赔偿金等。受损害方要保存好各类费用票据。 （三）解决途径：情节较轻可协商赔偿，协商不成受损害方可起诉。若构成轻伤以上，打人者涉嫌犯罪，除担刑责外仍需民事赔偿。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。平台专业咨询...
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赌博拘留超过13天会面临什么情况[律师回复] （一）若为行政拘留家属无需过度担忧，可在期满前准备好必要物品，等待被拘留人释放。 （二）若为刑事拘留，家属应尽快联系律师，律师可会见犯罪嫌疑人，了解具体情况，为其提供法律帮助和辩护。 （三）家属要保持与公安机关的沟通，及时了解案件进展和犯罪嫌疑人的情况。 法律依据： 《中华人民共和国刑事诉讼法》第九十一条公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当提请人民检察院审查批准。在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。律图法律顾问...
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律师说法·诉讼仲裁
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孕期同意调岗被降薪该怎么办孕期女职工同意调岗后被降薪，若调岗时未明确降薪事宜，可先与用人单位协商，要求恢复原工资待遇并指出其可能违反保护女职工权益规定。协商不成，女职工可收集劳动合同、工资条等相关证据，向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张补足工资差额及赔偿。若仲裁无果，可向法院提起诉讼维护权益。1.1k浏览
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员工与竞争对手往来公司能否起诉员工与竞争对手往来，公司能否起诉需分情况判断。若员工违反劳动合同保密、竞业限制条款，公司可依约起诉其违约；若该行为致公司商业秘密泄露并造成损失，可提侵权之诉。若有证据证明员工为谋取不正当利益，构成不正当竞争行为，公司也可起诉。但正常社交或业务交流未违法违约，起诉难获支持。2k浏览
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员工恶意起诉公司怎么赔偿员工恶意起诉公司，公司可从两方面维权。一是若起诉被认定为恶意，公司可要求赔偿直接经济损失，像应诉产生的律师费、诉讼费等必要费用。二是若恶意起诉损害公司商业信誉，公司可依民法典要求员工承担消除影响等民事责任，符合条件还能主张精神损害赔偿。公司要收集固定如聊天记录、证人证言等证据。1.5k浏览
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