债权债务 法律问答
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金水区-王娜律师17分钟前解答了“债权债务”问题
金水区-黄亚...律师14分钟前解答了“债权债务”问题
金水区-文琴...律师13分钟前解答了“债权债务”问题
金水区-李冰律师18分钟前解答了“债权债务”问题
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欠钱通话录音在法律上生效吗[律师回复] 在法律上，欠钱的通话录音通常是有效的，但得满足一些条件才行。 按照民事诉讼法的规定，视听资料是法定的证据类型之一，通话录音就属于视听资料。只要符合法定要求，它就能当作证据用。 先说录音的获取方式，必须合法。要是用严重侵犯他人合法权益、违反法律禁止性规定或者严重违背公序良俗的办法来形成或获取录音，那可不能作为认定案件事实的依据。举个例子，不能在别人家里偷偷装录音设备来录音。 另外，录音得能清楚显示出双方身份，明确债务关系。里面得有欠款金额、借款时间、还款约定等关键信息，这样法官才能根据录音认定债务事实。 还有，录音要完整，不能剪辑、篡改。要是录音被剪辑过，证明力就会大大降低。 需要注意的是，只有通话录音这一个证据时，证明力比较有限。为了让证据更有说服力，最好再结合其他证据，像借条、转账记录、证人证言等，形成完整的证据链，这样就能更有力地证明债权债务关系的存在了。律图河南法务
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法院判决共同债务谁偿还[律师回复] 1、法院判的共同债务，通常由共同债务人一起偿还。不过不同类型的共同债务，偿还办法不一样。 夫妻共同债务方面，夫妻两人要连带清偿。债主既能够找夫妻中的一方要全部欠款，也能找双方要。要是一方把全部债务都还了，根据离婚协议或者法院的法律文件，能向另一方追讨。 合伙债务的情况是，普通合伙人对合伙债务要承担无限连带责任。也就是说债主可以让任何一个合伙人把全部债务还清，合伙人偿还债务要是超过了自己该承担的份额，就有权向其他合伙人追讨。有限合伙人则以自己认缴的出资额为限，对合伙债务负责。 按份之债的话，每个债务人按照确定好的份额分担债务，债主只能按各个债务人应承担的份额找他们还钱。 2、要是共同债务人之间对债务分担有约定，这个约定只在他们内部有效，没办法对抗债主。债主还是有权让任何一个共同债务人偿还全部债务，承担债务超过自己份额的债务人可以依据约定向其他债务人追讨。 共同债务的偿还遵循连带责任、按份责任等规则，具体怎么偿还得看债务的性质和法律规定。律图法律顾问...
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离婚时债务分割纠纷怎么办[律师回复] 离婚时遇到债务分割纠纷，可这么处理： 先明确债务性质。按照《民法典》，夫妻共同债务包含夫妻双方共同签名，或者一方事后追认等有共同意思表示的债务，还有一方为家庭日常生活需要所负担的债务。要是一方以个人名义负债，且超出家庭日常生活需要，通常不算共同债务。不过，债权人若能证明该债务用于夫妻共同生活、共同生产经营，或者基于双方共同意思表示，那就算共同债务。 要是双方能就债务分割达成一致，可签离婚协议约定债务承担。这协议对夫妻双方有约束力，但不能对抗善意第三人。 要是协商不成，可向法院提起离婚诉讼。法院会根据法律和具体情况分割债务。对于共同债务，原则上夫妻共同承担，一般平均分担，但会综合考虑双方经济状况、债务用途等因素。个人债务则由负债一方独自承担。 处理债务分割纠纷时，当事人要收集借条、转账记录、聊天记录等证据，来证明债务性质和用途。同时，要积极配合法院审理工作，如实陈述事实，这样法院才能作出公正判决。平台优选咨询...
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若没能力偿还房贷，要怎么做才好[律师回复] 1、要是还不起房贷了，有几个办法可以试试。可以先跟贷款银行商量商量。按照《中华人民共和国民法典》的规定，借钱的人能在还钱时间到之前，跟贷款的银行申请把还款时间延长。要是银行同意了，就可以把还款时间往后推。这样一来，就能和银行沟通申请把贷款期限变长，每个月要还的钱就少了，还款压力也能小点儿。也可以试着和银行商量改一下还款方式，比如把等额本息还款换成等额本金还款，这样能在一定程度上少付点利息。 2、还能考虑转按揭。在得到银行同意之后，把房子的按揭贷款转给别人。让新的买房人接着还剩下的贷款，这样既解决了自己还不上钱的麻烦，也能防止房子被银行处理。 3、如果前面这些办法都行不通，那就主动把房子卖了。自己找买家，用卖房子拿到的钱去还剩下的贷款。这么做能避免房子被银行拍卖后产生额外的费用和损失。 要是啥措施都不采取，银行可能就会走法律程序，到法院起诉让你还钱。要是还是还不上，银行就有权申请把抵押的房子拍卖掉，用拍卖得到的钱先把贷款还上。而且，逾期不还钱会影响个人的信用记录，以后再贷款、申请信用卡这些金融方面的事儿都会受影响。本地法律顾问...
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律师说法·债权债务
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公司劳务外包人员退场怎么处理公司处理劳务外包人员退场，首先要依据外包合同约定，明确双方权利义务，按合同条款执行退场流程。同时，要与外包公司做好沟通协调，处理好人员工作交接、工资结算等事宜，确保退场过程合法合规、平稳有序。1.6k浏览
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因为降薪辞职公司需要补偿吗因公司降薪辞职，公司通常需给予补偿。依据《劳动合同法》，用人单位未按约定提供劳动保护或条件、未及时足额支付报酬等，劳动者可解除合同并获补偿，降薪属未足额支付报酬情形。经济补偿按工作年限算，每满一年付一个月工资等。劳动者要有降薪证据，协商不成可向监察部门投诉或仲裁维权。1.5k浏览
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劳务损害赔偿需要哪些证据劳务损害赔偿需多方面证据。证明劳务关系存在，要有劳务合同、工资支付记录、工作证等；证明损害事实，包括医院诊断证明、病历、检查报告；证明损害与劳务活动关联，需现场目击证人证言、事故报告、监控视频等，这些证据能助力索赔。1.7k浏览
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