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你好 因家里有事 请假12天 公司一天扣我200块钱 合理吗 我请假期间 不挣钱到头了 为什么还要额外一天扣200[律师回复] 您好，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条现行有效的规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。如果您与公司之间的劳动合同中或公司规章制度里有关于请假扣款的具体约定，那么公司按照约定执行是有法律依据的。但如果扣款的做法超出了劳动合同或公司规章制度的约定，或者扣款的数额没有合理的依据，那么这种扣款可能是不合理的。 在实践中，对于事假，一般情况下企业会根据公司的规章制度进行扣款，这是因为事假并非法定带薪假期。然而，扣款的标准和方式应当合理，且不得违反国家关于劳动报酬支付的相关规定。例如，《中华人民共和国劳动法》第五十条明确指出，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 如果您认为公司扣款的做法不合理或有违法嫌疑，您可以首先尝试与公司沟通解决。如果沟通未果，您可以向当地劳动监察大队投诉，或者提起劳动仲裁，要求公司支付应得的工资或赔偿损失。在处理类似问题时，有相关案例显示，法院通常会要求用人单位提供合理的扣款依据，否则可能会判决用人单位返还被扣的款项，并在某些情况下支付赔偿金。例如，在【（2022）豫13民终2971号】案件中，法院就根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条现行有效的规定，要求用人单位支付劳动者应得的报酬及赔偿金。 综上所述，公司对于您请假期间的扣款是否合理，需具体分析您与公司之间的劳动合同约定以及公司的规章制度。同时，扣款的做法需符合国家法律法规的规定，不得无故克扣或拖欠劳动者的工资。如果存在不合理扣款，您可以通过法律途径维护自身权益。 参考法规 参考案例杨雷兵律师
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律师说法·劳动纠纷
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醉酒驾驶机动车的吊销机动车驾驶证么醉驾属于严重交通违章行为，因此需要给予驾驶人员相应的违章处罚。结合《道路交通安全法》当中的规定，醉酒驾驶机动车的，一般是会吊销驾驶人员的驾驶证，并且在5年之内不得重新考取。而要是醉酒驾驶营运车辆的话，吊销了驾驶证之后，要求10年之内不得考取。而就算之后可以考取了，也不能再驾驶营运车辆。5.7k浏览 2024-06-06
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2024最新劳动合同法年假相关规定是什么?第1为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据劳动法和公务员法，制定本条例。第二机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。2.1w浏览 2024-06-06
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非机动车喝酒了和机动车碰撞责任如何划分涉及醉酒非机动车与机动车碰撞的交通事故，责任判定需综合考虑双方行为。若酒后驾驶电动自行车引发事故，责任将依据酒驾对事故的贡献度及肇事者过失程度来判定。若酒驾直接导致事故，责任则应由该驾驶人员全权承担。1.5k浏览 2024-06-06
交通事故责任
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