工伤赔偿 法律问答
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三级伤残者工伤复发死亡赔偿是怎样[律师回复] 三级伤残的工伤职工工伤复发死亡，赔偿情况得看具体情形。 要是职工在停工留薪期内，因为工伤复发死亡，他的近亲属能从工伤保险基金拿到三笔赔偿。第一笔是丧葬补助金，计算方法是统筹地区上年度职工月平均工资乘以6个月。第二笔是供养亲属抚恤金，这笔钱是按职工本人工资的一定比例发给那些靠因工死亡职工生前提供主要生活来源，又没有劳动能力的亲属。其中，配偶每月能拿40%，其他亲属每人每月30%，要是孤寡老人或者孤儿，在这个标准上每月再增加10%。第三笔是一次性工亡补助金，标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 但如果职工是在停工留薪期满后死亡，他的近亲属只能领取丧葬补助金和供养亲属抚恤金，拿不到一次性工亡补助金。 这里要提醒大家，想享受这些待遇，用人单位得依法给职工缴纳工伤保险。要是没缴纳，相关的赔偿费用就得用人单位自己掏腰包。另外，申请赔偿得按规定程序来，要提交工伤认定、劳动能力鉴定等相关材料。律图专业咨询...
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上班路上遭遇车祸能否认定为工伤[律师回复] 上班路上遭遇车祸，满足法定条件可认定为工伤。按照《工伤保险条例》，在上下班途中，因非本人主要责任的交通事故，或是城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受伤，可认定为工伤。 关键条件有两个。一是“上下班途中”，既包括合理的上下班时间，也有合理的路线。合理时间不仅是正常上下班时间，加班等特殊工作安排下的上下班时间也算。合理路线包括工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的往返路线；工作地与配偶、父母、子女居住地的往返路线；还有从事日常工作生活所需活动，像顺路买菜，且在合理时间和路线内的情况。 二是“非本人主要责任”，要依据交通管理等部门给出的事故责任认定书。要是职工在事故中负主要责任及以上，比如无证驾驶、酒后驾车这类明显交通违法行为引发事故，就不能认定为工伤；而负同等责任、次要责任或无责任，就可以认定。 因此，上班路上遇车祸，要结合这两方面条件判断。当事人可及时收集证据，向劳动保障行政部门申请工伤认定。本地专业咨询...
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上班途中被撞工伤能赔多少[律师回复] 上班途中被撞认定为工伤后，赔偿数额和多个因素有关，要结合实际情况确定。 得先做工伤认定和劳动能力鉴定。工伤认定确定是不是属于工伤，劳动能力鉴定评定伤残等级，这俩是计算赔偿的关键依据。 赔偿项目和标准如下：医疗待遇方面，治疗工伤的费用，符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录、住院服务标准的，从工伤保险基金支付，像住院伙食补助费等也按规定由基金支付。停工留薪期工资，员工原来的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，一般不超过12个月。伤残待遇上，如果评定了伤残等级，不同等级赔偿不同。比如一次性伤残补助金，一级伤残是27个月的本人工资，二级伤残是25个月，依此类推。五级至十级伤残，要是劳动合同期满终止，或者职工自己提出解除劳动合同，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。 要是上班途中被撞是第三方的责任，除了能拿到工伤赔偿，还可以向侵权方主张民事赔偿，但部分项目不能重复获赔。遇到这种情况，员工要及时收集证据，按规定流程申请工伤认定和赔偿，维护自己的合法权益。平台专业咨询...
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受伤是因违章操作算不算是工伤[律师回复] 职工违章操作受伤通常算工伤。按照《工伤保险条例》，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受事故伤害，会被认定为工伤。工伤认定遵循无过错责任原则，只要符合工伤认定法定情形，就算职工有违章操作等过错，也不影响工伤认定。 不过，有排除工伤认定的法定情形。职工因故意犯罪、醉酒或吸毒、自残或自杀导致工作中伤亡的，不认定为工伤。 一般来说，在工作时间和工作场所内，因工作原因受伤，哪怕是违章操作导致，也会被认定为工伤。职工所在单位要在事故伤害发生之日起一定期限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 认定为工伤后，职工能依法享受相应的工伤保险待遇。若单位未按规定申请，职工或其近亲属、工会组织可在规定时间内自行申请。职工遇到此类情况，要及时收集相关证据，维护自身合法权益。本地优选咨询...
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私人老板雇佣人员死亡应如何赔偿[律师回复] 私人老板雇佣人员死亡，赔偿情况要区分雇佣关系和劳动关系，不同关系适用不同法律规定。 如果是劳动关系，要按工伤保险相关规定处理。第一步要进行工伤认定，认定为工伤后，死亡人员的近亲属能从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中，丧葬补助金是6个月统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按比例发给被供养亲属；一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。若老板没给员工交工伤保险，相关赔偿就得老板自己承担。 要是属于雇佣关系，依据民法典规定，提供劳务一方因劳务受损，双方按各自过错承担责任。如果雇员自身有过错，会减轻雇主的赔偿责任。赔偿项目通常有死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费、精神损害抚慰金等。死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，一般按20年计算，60岁以上年龄每增加一岁减少一年，75岁以上按5年计算。 出现这种情况，建议尽快确定是哪种关系，按对应法律规定依法维权。涉及劳动关系的，及时申请工伤认定；是雇佣关系的，协商或通过诉讼解决赔偿问题。本地法律顾问...
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律师说法·工伤赔偿
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修手机修坏没证据该咋解决修手机修坏却无证据时，可按以下方式解决。先与维修方友好协商，指出维修前后手机状况，要求其担责，留存沟通记录作证据；若协商无果，向消协或工商局投诉，提供维修单据、付款凭证等证明维修事实的材料，由有关部门调解；也可找第三方鉴定机构鉴定损坏原因，若鉴定为维修所致，凭报告通过诉讼索赔。1.1k浏览
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网购遇商家货不对板该如何处理网购遇商家货不对板，消费者可先与商家沟通协商，要求换货、退货或补偿差价等。若协商无果，可向网购平台投诉，由平台介入处理。还可向消协或相关监管部门投诉，必要时通过法律途径维护自身合法权益。1.3k浏览
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电商侵权取证后多久失效电商侵权取证后多久失效需视证据类型而定。一般而言，电子数据类证据若无新情况干扰通常长期有效，但可能因存储介质损坏等因素影响效力；实物证据可能因保质期、自然损耗等在一定时间后失去证明力，需及时采取措施固定证据。1.2k浏览
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