医疗纠纷 法律问答
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医疗期结束后解约，赔偿金该怎么算[律师回复] 医疗期结束后，用人单位解约的赔偿计算得看具体情形。 要是因为劳动者医疗期满后，既不能从事原来的工作，也不能从事单位另外安排的工作，单位解除劳动合同，这时给的是经济补偿，不是赔偿金。赔偿金只有在单位违法解除劳动合同时才会支付。经济补偿按劳动者在单位工作的时间来算，每满一年给一个月工资；工作六个月以上不到一年，按一年算；不满六个月，给半个月工资。这里说的月工资，是劳动者在合同解除或终止前十二个月的平均工资。 要是单位在医疗期结束后解约，没提前三十天书面通知劳动者，或者没额外给一个月工资，除了支付上面说的经济补偿，还得再多给一个月工资作为代通知金。 如果单位在医疗期满后解约属于违法解除，像没合理理由就随意解约，劳动者可以要求单位支付赔偿金，赔偿金是经济补偿标准的两倍。 总之，得先确定单位解约是否合法，再根据实际情况准确算出经济补偿或赔偿金的数额。要是还拿不准，可以寻求专业法律帮助。荆门法务
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医疗保险参保人死亡是否有补偿[律师回复] 医疗保险参保人死亡后是否有补偿，要具体情况具体分析。 职工医保参保人去世后，其医保个人账户里的余额能依法被继承。要是参保人因病或者非因工死亡，且生前参加了基本养老保险，其遗属能从基本养老保险基金里领取丧葬补助金和抚恤金，这属于养老保险待遇。 城乡居民医保一般没有专门针对参保人死亡的统一补偿政策。不过，部分地区会有地方性规定，像发放一定金额的丧葬补助等，具体得看当地政策是怎样的。 要是参保人因第三人侵权死亡，侵权人需要承担民事赔偿责任，赔偿项目包含医疗费、丧葬费、死亡赔偿金等。 总之，医疗保险参保人死亡后，在医保个人账户继承、养老保险相关待遇、侵权赔偿这些方面，有不同的权益和补偿可能。如果是城乡居民医保参保人，想知道是否有补偿，得留意当地具体规定。荆门法务
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怎样界定非法行医立案追溯的标准[律师回复] 依据《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（一）》，没有拿到医生执业资格却进行非法行医的，出现下面这些状况就会被立案追诉： 1、 如果导致来看病的人轻度残疾，器官组织受损伤让身体一般功能出现障碍；又或者是造成中度以上残疾，器官组织受损导致严重功能障碍，甚至致使就诊人死亡。这种情况，对病人的身体造成特别严重的损害，有的还出现死亡结果，这和行医救死扶伤的本质完全相悖，属于典型的该追诉的非法行医情形。 2 如果造成甲类传染病传播、流行，或者存在传播、流行的可能性。甲类传染病传染能力强、危害特别大，非法行医要是引发其传播或存在传播风险，会给公共卫生安全带来威胁。 3 要是使用了假药、劣药，或者是不符合国家规定标准的卫生材料和医疗器械，并且这些物品足以对人体健康产生严重危害。使用这些不合格的东西，会直接损害来看病的人的身体健康。 4 非法行医被卫生行政部门行政处罚过两次，之后还继续非法行医。多次被处罚了还不停止非法行医，说明这个人主观上的恶劣程度比较大。 5 出现其他情节严重的情况。这是一个兜底的条款，能根据具体情况来判断。像非法行医赚取了巨额利益，或者在社会上产生了很坏的影响等都属于此类。荆门法务
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律师说法·医疗纠纷
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包干补偿款如何计算包干补偿款的计算需依据具体情况。若为拆迁包干补偿款，通常根据被拆迁房屋的面积、用途、市场评估价等因素确定；若是项目工程包干补偿款，会结合工程规模、成本预算、预期利润等核算。不同场景下计算方式有别，要综合多方面因素考量。1.3k浏览
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打完人跑了要承担什么责任打完人跑了要承担的责任需视情况而定。若致人轻微伤，要承担民事赔偿责任和面临行政处罚，如拘留、罚款；若致人轻伤及以上，则构成故意伤害罪，要承担刑事责任，同时也需承担民事赔偿责任，逃跑会加重情节。1.8k浏览
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造成一定损失该如何赔偿当造成一定损失时，赔偿需依据具体情况确定。若存在合同约定，按合同执行；没有合同约定，根据实际损失计算赔偿额。同时，要考虑双方过错程度，若双方都有过错，按各自过错比例分担损失，以保障受损方合法权益，体现公平合理原则。1.8k浏览
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