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上班迟到没穿工衣,还有就是工作当中出现的那些小问题都是要扣钱的,这是合法吗
[律师回复] 您好,公司制定的关于员工切身利益的制度需要经过民主程序还需要有效公示,另外制度扣钱也涉嫌违法,您可以从这几个方面看看制度是否有问题。欢迎来电详细咨询。
李红丽律师
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我是个全职没干到一个月想离职了公司那边给多少工资呢
[律师回复] 您好,公司应该支付正常出勤工资,如果公司不付,您可以向劳动局监察大队投诉
李红丽律师
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公司故意放假,不发工资,变相辞退员工
[律师回复] 你好,具体情况方便沟通一下吗?
何天翔律师
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不管我提前一个月他都要扣我工资
[律师回复] 你好, 那你之后离职是可以申请仲裁的,拖欠工资
徐铭律师
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公司员工不服从安排,与同事上司吵架,入职未满一年,公司开除,按照赔偿一个月工资出的开除证明,员工一直在公司,也不走该怎么处理
[律师回复] 您好,收了他的权限和办公用品,找个地方让她坐着,他可能是想申请违法解除,恢复劳动关系吧?开除合法就不担心,如果是违法的话,可能会判恢复劳动关系。
李红丽律师
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根据法律规定退休人员不享有误工费吗?
根据法律规定退休人员不享有误工费,因为误工费用实际上是我们国家法律当中所规定的,受到伤害在治疗期间不能够工作所产生的一系列的损失。如果已经退休的话,就意味着根本就不存在着平时的收入,因此没有误工费用。
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2024-06-17
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外地户口北京摇号资格有什么?
持有北京市工作居住证明的非本市户籍人员,连续5年在本市缴纳社会保险和个人所得税,本人名下没有本市登记的汽车,没有应当报废而未办理注销登记的机动车,可以申请北京摇号的资格。
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高温补贴是否纳入最低工资里?
高温补贴不纳入最低工资标准,只纳入工资总额 按照国家《最低工资规定》规定,最低工资标准不包含高温补贴。在国家和广西没有明确规定之前,高温季节加班可暂不将这部分补贴计入加班工资计算基数,但必须按照加班时间折算另行支付高温补贴。
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