婚姻家庭 法律问答
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与小三结婚后后悔了要如何解决[律师回复] （一）若想结束与小三的婚姻关系，可优先考虑协议离婚。和对方心平气和地沟通，就财产怎么分、孩子谁抚养等问题商量好，然后一起签署离婚协议，接着到婚姻登记机关申请离婚登记。申请后有个冷静期，过了冷静期双方再一起去申请发离婚证。 （二）要是和对方谈不拢，那就选择诉讼离婚。向有管辖权的法院提交起诉状，请求法院判决离婚。法院受理后会先调解，要是法院认为夫妻感情确实已经破裂，调解没用，就会判决离婚。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条规定，夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。黄冈法务
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外地媳妇娶进门跑了该怎么处理[律师回复] 结论： 外地媳妇娶进门后跑了，可按不同诉求处理，想离婚可协商或诉讼，涉及彩礼纠纷可协商或诉讼解决，怀疑诈骗应及时报案。 法律解析： 依据民法典，若想离婚，能先和对方协商，签订离婚协议书后到婚姻登记机关申请离婚登记；协商不成可向法院提起离婚诉讼。若存在彩礼等财产纠纷，在双方未办理结婚登记手续、办理结婚登记手续但确未共同生活或婚前给付并导致给付人生活困难的情况下，给付彩礼方可在离婚时请求返还彩礼，同样能通过协商或诉讼解决。若怀疑遭遇诈骗，及时向公安机关报案并配合调查，有利于挽回损失。如果在处理这些情况时遇到复杂问题，建议向专业法律人士咨询，以便更好地维护自身合法权益。湖北法务
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律师说法·婚姻家庭
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被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
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可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
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工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
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