婚姻家庭 法律问答
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吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
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不解除婚姻放弃抚养权是否会有效[律师回复] 结论： 不解除婚姻关系时放弃抚养权的约定通常无效。 法律解析： 抚养权兼具权利与义务属性，父母对未成年子女有抚养、教育和保护的法定义务，此义务不能通过约定免除。在婚姻关系存续期间，夫妻双方都要承担抚养子女的责任。即便一方表示放弃抚养权，法定抚养义务依然存在。若一方不履行抚养义务，未成年子女或不能独立生活的成年子女可要求其给付抚养费。只有在离婚时才会确定抚养权归属，且要遵循最有利于未成年子女的原则。因此，不解除婚姻单纯放弃抚养权的约定违反法定义务，是无效的。 若你在抚养权相关问题上存在疑惑，欢迎向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和解决方案。律图法律顾问...
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未婚怀孕男方不担责，法律会怎样处理[律师回复] （一）若女方决定终止妊娠，可先和男方友好协商，要求其分担医疗费、营养费等合理费用。若协商不成，可收集相关花费凭证等证据向法院提起诉讼，要求男方支付。 （二）若女方生下孩子，男方需承担抚养义务。若男方不直接抚养孩子，应支付未成年子女或不能独立生活成年子女的抚养费。若男方拒绝支付，女方可准备孩子的出生证明等材料向法院起诉，必要时可申请强制执行。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千零七十一条规定，非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何组织或者个人不得加以危害和歧视。不直接抚养非婚生子女的生父或者生母，应当负担未成年子女或者不能独立生活的成年子女的抚养费。律图平台咨询...
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因离婚不给抚养费微信受限该怎么解决[律师回复] （一）主动联系对方或执行法院沟通协商，以解决抚养费支付问题。 （二）若经济困难，与对方达成新的抚养费支付协议，比如分期支付。 （三）有能力支付却未支付的，尽快按判决或协议支付拖欠的抚养费，之后向法院申请解除微信账户冻结。 （四）对抚养费金额有异议，可通过诉讼请求法院调整数额，但在新判决前按原判决执行。 法律依据： 《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十九条规定，被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权向有关单位查询被执行人的存款、债券、股票、基金份额等财产情况。人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。人民法院查询、扣押、冻结、划拨、变价的财产不得超出被执行人应当履行义务的范围。律图法律顾问...
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离婚后俩孩子一人养一个要付抚养费吗[律师回复] （一）若两个孩子各方面情况相当，双方可协商互不支付抚养费。比如孩子年龄相近，生活开销类似，双方能就费用问题达成一致。 （二）当一方抚养孩子因重大疾病高额医疗、教育费用增加等特殊情况，使抚养成本大幅上升，原安排显失公平，抚养成本高的一方可先和另一方协商抚养费。 （三）若协商不成，抚养成本高的一方可向法院起诉，由法院结合子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平判决。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。律图法律顾问...
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律师说法·婚姻家庭
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孕期同意调岗被降薪该怎么办孕期女职工同意调岗后被降薪，若调岗时未明确降薪事宜，可先与用人单位协商，要求恢复原工资待遇并指出其可能违反保护女职工权益规定。协商不成，女职工可收集劳动合同、工资条等相关证据，向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张补足工资差额及赔偿。若仲裁无果，可向法院提起诉讼维护权益。1.1k浏览
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员工与竞争对手往来公司能否起诉员工与竞争对手往来，公司能否起诉需分情况判断。若员工违反劳动合同保密、竞业限制条款，公司可依约起诉其违约；若该行为致公司商业秘密泄露并造成损失，可提侵权之诉。若有证据证明员工为谋取不正当利益，构成不正当竞争行为，公司也可起诉。但正常社交或业务交流未违法违约，起诉难获支持。2k浏览
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员工恶意起诉公司怎么赔偿员工恶意起诉公司，公司可从两方面维权。一是若起诉被认定为恶意，公司可要求赔偿直接经济损失，像应诉产生的律师费、诉讼费等必要费用。二是若恶意起诉损害公司商业信誉，公司可依民法典要求员工承担消除影响等民事责任，符合条件还能主张精神损害赔偿。公司要收集固定如聊天记录、证人证言等证据。1.5k浏览
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