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怎么起诉拖欠工资的中介
[律师回复] 你好,在的,马上为您接入解答。s
吴国公律师
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三天试用期有工资吗
[律师回复] 你好,你有没有相关的证据,说一下你的详细情况,我可以给你提供正确的解决办法
广东天习律师...
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刚上第二天班被机器压伤食指评不上级公司要压工资但是不想在那里做可以向用人单位一次性结清误工费吗
[律师回复] 你可以去报工伤按工伤待遇
彭国军律师
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你好,公司可以无故降低员工绩效吗
[律师回复] 可以去申请劳动仲裁的啊
广东天习律师...
4解答
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您好,我的情况是这样的。在家兼职做直播,跟公司签了合同。时长什么都按标准来,结果一个月一到,被说各种时间给平台直接删除。不给工资,请问律师,宁德这种受理吗?
[律师回复] 你好,这是可以协商来解决的,也可以法院起诉对方,有没有相关证据的
广东天习律师...
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律师说法·劳动纠纷
工伤医疗期满不上班怎么处理?
工伤医疗期满后不来上班,可以调整岗位,但是不能辞退劳动因为工伤员工本身的特殊性,劳动法对其权益有着特别的保护规定。对于一至六级工伤员工,用人单位应保留劳动关系,除非工伤职工本人提出解除或者终止劳动合同,用人单位不得单方面解除或终止劳动合同(五至六级工伤员工严重违纪除外。
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2024-06-07
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2024年男职工陪产假工资发放如何规定?
陪产假期间,用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种:1、若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。2、若是用人单位没有为员工购买生育保险,那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。
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调整工龄工资通知模版
为体现职工劳动贡献和年功差别,更好地发挥工龄工资的激励作用,经公司领导商议决定,自2012年7月1日起调整工龄工资计发办法和标准,现将有关事宜通知如下:1、调整工龄工资计发办法。工龄工资计发办法调整为按连续工龄分段、分标准的计发办法。2、调整工龄工资标准。
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