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司机在工厂卸货,其问受伤,工厂有责任吗
[律师回复] 法律分析: (1)当司机受雇于工厂且卸货为工作任务时,在工作中受伤若符合工伤认定条件,工厂承担工伤保险责任。这是基于劳动关系中用人单位对劳动者的保障义务。 (2)若司机与工厂是运输合同等合作关系,独立完成运输和卸货任务,正常情况下工厂无直接责任。但要是工厂存在过错,像卸货场地有安全隐患致司机受伤,就需担责。这体现了过错责任原则。 提醒: 司机要明确与工厂法律关系,收集好事故证据,以便在确定责任和赔偿时维护自身权益。
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是否可以申请第二次工伤鉴定
[律师回复] 1.可以申请第二次工伤鉴定。当申请鉴定的单位或个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会鉴定结论不服时,能在收到结论15日内,向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请,且省级鉴定委员会结论为最终结论。同时,自鉴定结论作出1年后,若工伤职工或其近亲属、所在单位、经办机构认为伤残情况有变,可申请劳动能力复查鉴定。 2.解决措施和建议:若对市级鉴定结论有异议,应及时在规定15日期限内准备好相关材料提出再次鉴定申请,避免逾期无法申请。对于复查鉴定,相关主体要留意伤残情况变化,在满1年后认为有变化时积极申请,以保障权益。
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工伤伤残五级一次性能赔偿多少钱
[律师回复] 1.工伤五级赔偿金额确实要依据具体情况计算。核心赔偿由一次性伤残补助金、伤残津贴(保留劳动关系时)或一次性工伤医疗和就业补助金(解除劳动关系时)以及其他费用构成。 2.具体赔偿项目及计算方式为:一次性伤残补助金按18个月本人工资给付;保留劳动关系且难以安排工作,用人单位按月发本人工资70%的伤残津贴并缴纳社保;解除劳动关系,一次性工伤医疗和就业补助金按省级政府规定标准执行。另外,还可能有医疗费、停工留薪期工资、护理费等费用。 3.建议遭遇工伤五级的人员,先明确自己的实际工资数额,同时了解当地关于一次性工伤医疗和就业补助金等的具体标准。然后按照上述计算方式,仔细核算赔偿金额。若与用人单位在赔偿上有分歧,可咨询专业律师,维护自身合法权益。
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工伤认定后的工伤赔偿如何申请
[律师回复] 法律分析: (1)劳动能力鉴定是工伤赔偿的重要前置步骤。伤情稳定且有残疾、影响劳动能力时,及时向市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定,按要求提供工伤认定决定及病历等资料,以确定伤残等级,为后面赔偿提供依据。 (2)单位缴纳工伤保险情况下,单位有协助义务。单位需向工伤保险经办机构提交材料申请赔偿,不同赔偿项目支付主体不同,明确各自责任保障职工权益。 (3)单位未缴纳工伤保险时,职工权益依然受保护。所有赔偿项目由单位承担,职工先协商,协商不成走劳动仲裁,通过法律途径维护自身合法权益。 提醒: 申请工伤赔偿要注意时间节点和资料准备。遇到问题,因具体案情不同,建议咨询专业人士分析。
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工伤认定可以申请仲裁吗
[律师回复] (一)若对工伤认定结论没有不同意见,只是在工伤保险待遇的支付项目、标准、数额等方面和用人单位有分歧,可申请劳动仲裁来解决纠纷。 (二)要是申请工伤认定时,双方对于劳动关系是否存在存在争议,那就得先通过劳动仲裁来确定劳动关系,之后再推进工伤认定流程。 法律依据: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。
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拉货半路出车祸,厂子赔不赔钱
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律师说法·工伤赔偿
职工养老保险可以补交吗
养老保险是可以往前进行补缴的,但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的,如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的,只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户,是只能补交养老保险的。
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2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些?
个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款,要求更高,在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的,办理贷款可以拿到的额度高。
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男职工生育保险报销的条件有哪些?
男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件;还有生育保险连续在十个月以上;最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内,生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。
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