劳动纠纷 法律问答
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退休人员76岁死了能领多少钱[律师回复] 解析： 关于丧葬抚恤的相关规定如下：对于已经正式获取离休待遇的个人，其家属将按照死者去世当月所能领取到的基本养老金额度的十倍进行费用发放；若在此基础上，该人享有之基本养老金数额仍旧低于上一年度在岗劳动者平均月薪水平，则其家属应依照死者离世之时的上一年度在岗劳动者月均工资标准的十倍来发放丧葬补贴。至于那些已经达到法定退休年龄或以个体身份参与社保并领取基本养老金的公众，他们所享有的上述丧葬补贴将依照其死亡之日的上一年度在岗劳动者月均工资的四倍比例来计算。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第十七条 参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。法律咨询顾问
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年中满10年工龄当年的年休假怎么算[律师回复] 解析： 根据相关规定，一旦拥有超过10年工龄的雇员，将有权享受长达10个工作日的年事假期。 同样地，所有连续工作年限达到1年以上的员工都能享受带薪年休假，并且在此期间他们应享有与日常工作时期同等水平的工资收益。 关于员工年休假的具体事务，用人单位需要根据自身的生产经营状况以及职工个人的意愿进行全面考量和科学统筹安排。 法律依据： 《职工带薪年休假条例》第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。 单位应当保证职工享受年休假。 职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。法律咨询顾问
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关于工作时间是否含午休时间的规定[律师回复] 解析： 根据劳动法律法规的相关规定，工作日的时长并不包含午休时间。 国家明文规定的正常工作时间为每日八个小时，换算成具体时间大致是上午从八点钟开始至中午十二点结束；接着是从下午十三点半延续到晚上十七点半。 但是，实际上每个企业或单位的工作时间安排可能会因为经营需要和内部管理等因素而有所不同。 例如，部分企业实行的是连续性工作制度，在这种情况下，午休时间便自然囊括在了工作时间之内。 法律依据： 《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日， 第三十九条企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。 第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。法律咨询顾问
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女人丧偶一般多久再嫁[律师回复] 解析： 在面临自然离世导致丧偶的情况下，法律并未对再次步入婚姻产生时间要求； 然而，对于因下落不明而被判定为死亡者，仅需满足该当事人下落不明时间达到四年以上或因意外事件导致下落不明两年左右即可，但前提条件是需要经过人民法院针对失踪宣判结果的公示，此判决书正式生效方可再次进行婚姻登记。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第四十六条 自然人有下列情形之一的，利害关系人可以向人民法院申请宣告该自然人死亡： （一）下落不明满四年； （二）因意外事件，下落不明满二年。 因意外事件下落不明，经有关机关证明该自然人不可能生存的，申请宣告死亡不受二年时间的限制。法律咨询顾问
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律师说法·劳动纠纷
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上海市社会保险查询方法是什么？上海社会保障查询的方法主要有四种途径，第一种，通过拨打上海社保查询电话查询。第二种，携带本人身份证明、社保卡前往上海社会保险局或分局窗口或者自助设备进行查询。第三种，手机安装“上海人社”APP，注册登陆查询。第四种，登陆“上海市人力资源社会保障”进行查询。1.2w浏览 2024-06-05
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解除劳动关系后公积金可以一次性提取出来吗如果员工是外地员工，在和单位解除劳动关系之后，是可以申请注销提取住房公积金，是可以全部提取出来的。如果非外地员工是不满足提取条件的，无法提取住房公积金。10w+浏览 2024-06-05
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对于五一劳动节法定节假日几天？五一劳动节法定节假日只有一天，为5月1日当天，但一般与双休日调休，这在我国法律上是有明确的规定的，另外员工在五一期间加班的，可以获得一天的三倍工资待遇以及调休时间的两倍工资待遇标准。10w+浏览 2024-06-05
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