工伤赔偿 法律问答
658
万
解答量
857
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
什么情况下可以认定工伤[律师回复] 根据《工伤保险条例》，认定工伤有多种常见情形，需依据实际情况判断。 1. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受伤，如车间正常操作机器受伤。这是典型的工伤情形，工作与伤害有直接关联。 2. 工作时间前后在工作场所，从事预备性或收尾性工作受伤，像上班前准备开启机器时受伤。此类情况强调与工作的关联性。 3. 在工作场所和时间内，因履行职责受暴力等意外伤害。 4. 患职业病，与工作环境和职业活动相关。 5. 因工外出期间因工作原因受伤或下落不明。 6. 上下班途中，受非本人主要责任交通事故等伤害。 若符合上述情况，相关方应及时向社会保险行政部门申请工伤认定，注意保留相关证据。5解答 4.8w浏览
-
周末死亡属于工伤吗[律师回复] 法律分析： 1. 通常而言，单纯周末死亡一般不属于工伤。工伤的认定有明确限定，需在工作时间、工作场所，因工作原因受到事故伤害或者患职业病等法定情形才可能被认定为工伤。 2. 若周末是在加班过程中死亡，且满足工伤认定的其他条件，比如与工作任务直接相关等，就有被认定为工伤的可能性。 3. 要是在周末休息期间，因个人自身健康原因，像突发疾病等非工作相关因素导致死亡，则不构成工伤。 4. 工伤认定有严格的法定程序和标准，需劳动保障行政部门根据具体情况调查核实后作出认定结论。 提醒： 若涉及周末死亡是否为工伤的情况，因案情各异，对应解决方案也不同，建议咨询我进一步分析。5解答 5w浏览
-
工伤认定复审需要多长时间[律师回复] 法律分析： 1. 时间规定：工伤认定复审时间各地或有不同，一般自受理申请起60日内作决定，必要时可延长30日。这是基本的时间框架，为保障认定工作有序开展设定了期限。 2. 复审审查：社会保险行政部门复审时需审查新证据、事实等。只有全面、细致审查，才能确保认定结果的准确性和公正性。 3. 影响因素：复审时长受多种因素影响。材料完整能加快进程，部门工作效率高也会使认定更及时，而案件复杂则可能导致时间延长。 4. 超期应对：若超法定时间未作决定，申请人有权向上级反映或通过合法途径督促。 提醒： 申请工伤认定复审时要确保材料完整，若遇超期未决情况，要积极通过合法途径维护自身权益，案情复杂时可咨询我进一步分析。5解答 3.1w浏览
-
工伤治疗无效死亡能申请工亡吗[律师回复] 职工在工作中受伤经治疗无效死亡，可申请工亡认定。 1. 认定情形：《工伤保险条例》明确，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的视为工伤（工亡）。此外，因工伤事故直接致死或治疗后最终死亡的，通常符合工亡认定范畴。 2. 申请程序：需按法定程序申请，要准备相关材料。包括工伤认定申请表，用于启动认定流程；与用人单位存在劳动关系的证明材料，确定双方雇佣关系；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等，证实职工的伤病情况。 建议用人单位和职工家属熟悉工亡认定相关规定，及时收集、整理并提交材料，确保申请顺利进行。5解答 4.6w浏览
-
工伤认定可以报医疗费与医疗费吗[律师回复] 工伤保险可报销被认定为工伤的医疗费。 1. 工伤认定申请方面：用人单位需在事故伤害发生日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出申请。若用人单位未按规定申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内提出。这是确保工伤认定得以顺利进行的关键环节，严格遵守时间规定能保障职工权益。 2. 费用支付方面：工伤认定成功后，符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录及住院服务标准的医疗费，通常由工伤保险基金支付。但若用人单位未依法缴纳工伤保险费，相应医疗费用则由用人单位承担。 建议用人单位按时为职工缴纳工伤保险费，职工自身也应关注工伤认定申请时间，及时维护自身权益。5解答 3.2w浏览
点击查看更多
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询工伤赔偿的法律问题
一键咨询
131****2679
187****7033
177****3551
