公司经营 法律问答
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关于股份有限公司发起人人数有何问题[律师回复] 结论： 设立股份有限公司，发起人人数需在二人以上二百人以下，且半数以上发起人在中国境内有住所，要严格把控人数在法定区间以合法设立公司。 法律解析： 《中华人民共和国公司法》规定，设立股份有限公司，发起人应在二人以上二百人以下，且半数以上需在中国境内有住所。若发起人少于二人，不满足法定设立条件，公司登记机关不予登记。若超过二百人，可能涉及向不特定对象发行证券或变相公开发行证券，此时需遵循证券发行相关规定，否则构成擅自公开发行证券的违法行为。因此，在发起设立股份有限公司时，必须严格控制发起人人数。如果在公司设立过程中对发起人人数或其他法律问题存在疑问，可向专业法律人士咨询，以保障设立行为合法合规。律图三亚
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律师说法·公司经营
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被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
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可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
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工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
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