建设工程纠纷 法律问答
1132
万
解答量
1331
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
劳务分包转包需承担什么法律责任[律师回复] （一）不进行劳务分包转包，严格按照法律法规签订及履行劳务合同，避免因转包合同无效带来的法律风险。 （二）若涉及劳务分包，确保分包行为合法合规，事先了解相关的建设行政规定，避免建设行政主管部门的处罚。 （三）保证工程质量，若选择分包，要对分包单位质量严格把控，防止因工程质量问题承担连带赔偿责任。 （四）杜绝转包过程中的行贿受贿等违法犯罪行为，坚守法律底线。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一百五十三条规定，违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。但是，该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。违背公序良俗的民事法律行为无效。劳务转包违反法律强制性规定，转包合同应属无效。律图法律顾问...
5解答 3.1w浏览 -
工程转包工人拿不到钱要怎么处理[律师回复] 结论： 工程转包工人拿不到钱，可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉、向劳动争议调解仲裁机构申请仲裁，也可向法院申请支付令或起诉，施工总承包单位与分包单位对此承担连带责任。 法律解析： 依据我国法律，在转包等情况下，施工总承包单位与分包单位要对所招用农民工的工资支付承担连带责任。当工人拿不到钱时，可先与转包人、违法分包人以及施工总承包单位协商，并保留相关证据。若协商无果，可向劳动监察部门投诉，其有权责令限期支付，逾期不支付会责令加付赔偿金。还能向劳动争议调解仲裁机构申请仲裁，经仲裁后对方仍不支付，可向法院申请支付令或直接起诉。工人遇到此类问题时，应积极运用法律武器维护自身权益。若对具体法律流程和自身权益还有疑问，可向专业法律人士咨询。律图专业咨询...
5解答 3.2w浏览
点击查看更多
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询建设工程纠纷的法律问题
一键咨询
156****7093
185****4887
