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请问公司调岗不同意怎么处理
[律师回复] 你好可以争取赔偿金的
四川烨律律师...
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岗位不在了,调岗降薪主动离职可以要求赔偿吗??
[律师回复] 你好,可以要求赔偿,详细沟通
北京首信(成...
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你好 碰见职业打假人怎么办?
[律师回复] 您好,专业老师立即和你联系!请您留下联系方式,直接电话回您。
广东广和(成...
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公司遭恶意投诉
[律师回复] 您好,专业老师立即和你联系!
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企业要求本人换岗,但自己又不想去,有补偿吗
[律师回复] 你好有没有签订劳动合同呢啊
张志律师
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公司开源节流劝退人员,需要补偿吗
合同约定中途辞职,要赔偿违约金合法吗
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双方共识被解雇,索赔金额应拿多少
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律师说法·劳动纠纷
劳动合同三年是一定要做满三年吗?
劳动合同都会约定合同的期限的,这个期限一般都是双方的意思表示的结果,但是生活中更倾向于是劳动者的意思,如果劳动者想要工作多久就可以约定工作多久,但是有些公司有最低的期限规定的除外。那么关于劳动合同三年是一定要做满三年吗?
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2024-06-01
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解除劳动合同证明书有什么用
解除劳动合同证明书的作用是将来找工作的话需要提供该证明,如果和公司之间因为解除劳动关系的这件事情存在着争议,该证明可以作为重要的维权证据,假如要办理失业登记的话,社保机构也会要求职工提供解除劳动合同证明书。
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人才引进入职协议书怎么写
甲方因工作需要,现委托乙方招聘相关的_人才,经双方充分协商,议定以下条款,以便双方共同遵守。1、甲方的权利和义务 2、乙方的权利和义务3、收费及退款事宜 4、本协议一式_份,双方各执_份,签字并盖章后生效。
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2024-05-30
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