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我想质询一下不签劳动合同仲裁
[律师回复] 您好,方便说明下具体情况吗
李银梅律师
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你好劳动仲裁以后执行不到钱,公司法人执行董事不是经营者,可以另行起诉公司实际控制人吗
[律师回复] 您好,是可以的,方便详细沟通吗
李银梅律师
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请问劳动仲裁调解书的工资支付方式是分期支付,第二期违约的可以去法院申请强制执行吗
[律师回复] 您好可以的 书写强制执行申请书去当地法院
刘志文律师
2解答
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您好,律师。劳动仲裁受理,但超过一天,仲裁院说用人单位会以超时间限制怎么办好,九级伤残,解除劳动合同后,今天去仲裁受理了,但用人单位为由抗诉怎么办?
[律师回复] 如果您能证明超时是由于不可抗力或其他合理因素导致的,这可能有助于减轻超时带来的负面影响。
李银梅律师
3解答
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伪造离职证明,会给劳动仲裁带来影响吗?
[律师回复] 这个情况属于伪造证据是会有影响的
刘余律师
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律师说法·劳动纠纷
2024年最新《劳动法》病假是如何规定的?
1、企业职工在医疗期内,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。2、请长病假的职工,在病假期间与原单位保持着劳动关系,用人单位应与其签订劳动合同。劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。
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五一劳动节法定节假日几天?
五一劳动节4月29日至5月3日放假调休,共5天。4月23日(星期日)、5月6日(星期六)上班。具体的五一劳动节法定节假日几天安排根据政府相关规定为准。
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劳动合同法第十七条规定是什么?
《劳动合同法》第十七条劳动合同应具备以下条款:用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名、住址和居民身份证或其他有效身份证件号码;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;社会保险;劳动保护、劳动条件和职业危害防护;法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
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