工伤赔偿 法律问答
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没有劳务合同怎么申请工伤[律师回复] 如果没有签订劳务合同但要申请工伤，第一步得先确定劳动关系。你可以去收集一些像工作证、工资支付的凭证、考勤记录，还有其他劳动者的证言之类的东西，这些都能证明存在事实劳动关系。 接着，就向社会保险行政部门去提出工伤认定申请，通常要在事故伤害发生的那一天，或者被诊断、鉴定为职业病的那一天起的1年之内提出。 工伤认定部门会展开调查核实的工作。要是认定为工伤，就会出具《认定工伤决定书》。要是用人单位没在规定的期限内提出工伤认定申请，在这期间要是发生了符合规定的工伤待遇等相关费用，那就得由这个用人单位来承担。 这里要特别注意，在申请工伤认定的整个过程当中，证据的充分性和真实性可是特别重要的，可不能马虎大意。律图迪庆
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工伤认定可以在受伤地申请吗[律师回复] 通常来讲，工伤认定是可以在受伤的地方进行申请的。按照我国的相关法律规定，工伤职工得向用人单位所在的统筹地区的社会保险行政部门去提交工伤认定申请。不过，如果用人单位的注册地和生产经营地不在同一个统筹地区，一般情况下应该在注册地给职工参加工伤保险；要是没有在注册地参保的话，那职工就可以在生产经营地申请工伤认定。 这里要特别注意，在申请工伤认定的时候，一定要准备好相关的证明材料，像劳动合同、医疗诊断证明、事故报告之类的，这些材料能用来证明工伤事实是确实存在的。并且申请工伤认定是有一定时间限制要求的，单位得在事故发生之日起的30天内去申请，而职工或者其近亲属等则要在1年之内提出申请。这样就能更好地保障职工的合法权益。律图丽江
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工伤认定官司一审多久宣判结果[律师回复] 工伤认定官司一审的宣判时间，一般从立案那一天起算，在六个月内会给出判决结果。不过，要是遇到特殊情况，需要延长宣判时间的话，就得由本院的院长批准，这样能延长六个月。要是还需要继续延长，那就得向上级人民法院去申请批准。 但实际上，宣判的具体时间会被很多因素影响。像是案件本身的复杂程度，如果案件比较简单，事实又清晰，证据也很充分，那可能很快就能宣判。还有证据收集的情况也很重要，如果证据收集得顺利，也能加快宣判的进程。 另外，法院的工作安排也会对宣判时间有影响。在诉讼过程中，如果双方当事人都积极配合法院的工作，那就会有助于加快案件的审理进度，这样就能让大家早点知道判决结果。律图德宏
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公司工伤不给报怎么办[律师回复] 倘若公司不愿为您申报工伤，您可以着手采取以下一些办法。 第一步，要仔细收集并且妥善保留那些能够证明是工伤的相关证据，像是劳动合同、事故发生现场的照片，还有医疗记录之类的。接着，就向公司所在地方的劳动保障行政部门去提交工伤认定的申请。要知道，工伤认定的有效期限通常是从事故发生之日起的1年之内。劳动保障行政部门会对相关情况进行调查核实。要是最终被认定为工伤了，那您就有权利去享受相应的工伤待遇。可要是公司还是拒绝承担责任，您就可以申请劳动仲裁，通过法律的途径来维护自己的合法权益。在这个过程当中，一定要注意把和公司沟通的相关记录好好保留下来，这样就能当作证据使用。总而言之，您一定要坚定地去维护自身的合法权益，按照法律法规的要求去进行申诉和主张。律图德宏
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