公司经营 法律问答
129.9
万
解答量
1578
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
个人独资企业私下存在其他投资人法律认可么[律师回复] 1、从法律角度看，个人独资企业要是私下和其他投资人有约定，在企业内部一般是有效的，不过对企业外部来说，这种约定起不到对抗作用。 个人独资企业按照《中华人民共和国个人独资企业法》的规定，是由一个自然人来投资的，企业财产归投资人个人所有，投资人要用个人财产对企业债务负无限责任。这就说明，个人独资企业从形式上看，投资主体具有单一性，对外登记信息显示的是只有一个人投资。 2、要是企业私下有其他投资人，这些人和登记的投资人之间的约定，只要不违反法律法规里的强制性规定，就具有合同效力，双方的权利和义务都受这个约定的约束。就好比双方约定了利润怎么分配、亏损怎么承担，这些约定在企业内部是有效的。 3、但这种私下约定没办法对抗那些不知情的善意第三人。要是企业出现了债务纠纷之类的情况，债权人还是可以根据企业登记信息，要求登记的投资人承担责任。登记的投资人承担责任之后，能按照和私下投资人的约定，向对方追偿。 个人独资企业私下有其他投资人存在一定法律风险，建议通过合法合规的办法变更企业组织形式或者进行相关登记，这样才能保障各方的权益。律图定西
5解答 3.7w浏览 -
公司超经营范围经营活动效力怎样认定[律师回复] 一般来说，公司要是超越经营范围签了合同，法院不会只因为这一点就判定合同无效。按照《中华人民共和国民法典》的规定，当事人超经营范围签的合同有没有效力，要依据民法典第一编第六章第三节和相关规定来确定，不能只因为超经营范围就说合同无效。 但是，如果公司超经营范围的经营活动违反了法律、行政法规里的强制性规定，而且这个强制性规定属于效力性强制性规定，那所涉及的合同可能会被认定无效。就像经营一些需要特定许可的行业，没拿到许可就超范围经营这类业务，合同效力可能会受影响。 还有，公司超经营范围去从事违反国家限制经营、特许经营以及法律、行政法规禁止经营规定的活动，这种行为是无效的。举个例子，未经许可去经营烟草专卖品就是不行的。 在实际情况中，要是公司只是偶尔超范围经营，又不涉及违反强制性规定等问题，通常不会否定经营行为的效力。不过从合规的角度讲，公司最好及时变更经营范围，这样能避免潜在的法律风险。律图天水
5解答 3.7w浏览 -
分公司能否从总公司剥离出来[律师回复] 分公司可以从总公司剥离出来，不过要走法定程序。因为分公司没有法人资格，民事责任由总公司承担，所以若要剥离，一般把分公司变成独立法人主体，也就是子公司。 先由总公司作出变更决议或决定，明确分公司独立的事，像资产怎么划分、人员怎么安排等。之后进行资产清算，搞清分公司的资产和负债情况，保证资产划分清晰。最后向公司登记机关申请设立子公司，提交设立登记申请书、公司章程、法定代表人任职文件和身份证明等文件。 设立子公司需符合《中华人民共和国公司法》规定的条件，得有全体股东按章程认缴的出资额，股东人数要符合法定要求，要有公司名称，得建立符合有限责任公司要求的组织机构，还要有公司住所。完成设立登记后，子公司就有独立法人资格，能独立承担民事责任，也就实现了从总公司剥离。律图陇南
5解答 3.5w浏览 -
公司资产被侵占，立案金额是多少[律师回复] 公司资产被侵占，很可能会构成职务侵占罪。那怎样才算构成犯罪呢？这里有数额标准。按照相关司法解释，职务侵占罪里“数额较大”“数额巨大”的起点，是受贿罪、贪污罪对应数额标准的二倍、五倍。 一般来说，职务侵占数额达三万元以上，算“数额较大”；达一百五十万元以上，算“数额巨大”。也就是说，公司内部人员要是利用职务之便，把单位财物占为己有，数额达到三万元及以上，就达到刑事立案标准了，公安机关会立案侦查，追究其刑事责任。 要是公司遇到资产被侵占的情况，该怎么办呢？首先要及时收集证据，像公司财物的流转记录、被侵占财物的价值凭证，还有涉及人员的岗位职责和权力范围等资料，都得收集好，这样后续调查和处理才能顺利进行。证据确凿且符合立案标准的话，要尽快向公安机关报案，这样才能维护公司的合法权益。甘肃法务
5解答 4w浏览 -
公司出现职务侵占，股东需担什么责任[律师回复] 公司遭遇职务侵占，股东是否担责要视具体情况而定。 一般来说，没参与职务侵占的股东，通常不用为这一行为担直接法律责任。按照《中华人民共和国公司法》的有限责任原则，股东只要按规定完成了出资，也没有滥用公司法人独立地位和股东有限责任去损害公司债权人利益，就不会因别人的职务侵占而担责。 要是股东参与了职务侵占，那他就会作为共同犯罪人被追究刑事责任。根据《中华人民共和国刑法》，公司、企业等单位人员，利用职务便利把单位财物非法占为己有，数额较大的，就构成职务侵占罪，会受到相应刑罚。 还有一种情况，如果股东有监督失职等过错，虽不构成犯罪，却可能要对公司进行民事赔偿。比如股东在公司运营里，本该发现职务侵占行为，却因为疏忽没发现，导致公司有了损失，公司就有权要求该股东承担一定赔偿。 所以，股东平时得留意公司管理和监督，避免因自身过错摊上法律风险。要是实在拿不准，也可以咨询专业人士。律图定西
5解答 3.1w浏览
点击查看更多
律师说法·公司经营
-
撞车无人受伤是否需赔付误工费用撞车无人受伤一般不用赔误工费，因为误工费是受害人在受伤到治愈期间因不能工作而少赚的钱，其前提是有人身损害。没造成人身伤害，就不存在因治疗休养无法工作的误工损失。不过，若事故导致营运车辆受损，维修期间的停运损失责任方需赔偿，这属于财产损失。非营运车主不能主张误工费，索赔时要分清赔偿项目。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
租车蹭了要赔800,不给会怎么样租车蹭了需赔800却不给，租车公司可能会采取一系列措施。若合同有约定，会按约定从押金里扣除赔偿款；若押金不足，会持续催缴欠款。长期不处理，租车公司可能将其列入黑名单，甚至通过法律途径追讨赔偿。1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
交通事故赔偿精神损失费如何确定交通事故赔偿精神损失费的确定需综合多方面因素。一方面要考虑侵权人的过错程度、侵害手段、场合、行为方式等具体情节，以及侵权行为所造成的后果；另一方面要结合侵权人的获利情况、承担责任的经济能力和受诉法院所在地平均生活水平等。通过综合考量这些因素来合理确定精神损失费数额。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询公司经营的法律问题
一键咨询
159****3654
177****6270
132****8096
