婚姻家庭 法律问答
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吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
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没有子女的家庭财产由何人继承[律师回复] （一）有遗嘱或遗赠扶养协议的情况，要确认其是否有效，若有效则按遗嘱继承或按遗赠扶养协议办理，需妥善保管相关文书并及时主张权益。 （二）没有遗嘱和协议时，第一顺序继承人即配偶、父母可优先继承财产，要及时明确遗产范围并办理继承手续。 （三）第一顺序继承人都不存在，由第二顺序继承人即兄弟姐妹、祖父母、外祖父母继承，他们要积极参与继承流程。 （四）若兄弟姐妹先于被继承人死亡，其子女代位继承，代位继承人应准备好相关证明材料。 （五）对继承人以外符合条件的人，如依靠被继承人扶养缺乏劳动能力又无生活来源的人，或对被继承人扶养较多的人，可提供相关证据主张适当分得遗产。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百二十三条规定，继承开始后，按照法定继承办理；有遗嘱的，按照遗嘱继承或者遗赠办理；有遗赠扶养协议的，按照协议办理。本地优选咨询...
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律师说法·婚姻家庭
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公司合并后注册资本金能否转移至另一家公司公司合并后，注册资本金通常不能简单地转移至另一家公司。公司合并分为吸收合并和新设合并，吸收合并是一家公司吸收其他公司，被吸收公司解散；新设合并是多家公司合并设立新公司，原公司均解散。合并后需按规定进行注册资本登记等手续，不能随意转移。1.5k浏览
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公司换了地方可以不变更吗公司更换经营场所通常不可不变更。根据《中华人民共和国公司登记管理条例》，公司变更住所应在迁入新住所前申请变更登记并提交新住所使用证明。若未办理变更登记，登记机关会责令限期登记，逾期不登记将处1万-10万元罚款。此外，不变更还会影响业务开展。因此，为规避风险、保障运营，更换场所后应及时办理。1.8k浏览
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公司经营地址改变员工不去如何处理公司经营地址改变，若属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，双方又未能就变更劳动合同内容达成协议，公司提前三十日以书面形式通知员工或额外支付一个月工资后，可解除劳动合同，并依法支付经济补偿。若不符合上述情形，需按合同约定处理。1.9k浏览
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