婚姻家庭 法律问答
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吴中律师
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北京市中闻律师事务所/合伙人
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超过一年离婚财产如何分割[律师回复] 离婚时财产怎么分是很多人关心的问题。需要注意的是，离婚财产分割和离婚时间超没超一年没关系，主要看财产性质。 夫妻在结婚后一起挣的钱，像工资、奖金，还有生产经营赚的收益等，都属于夫妻共同财产。离婚时，俩人可以先商量着分；要是商量不成，法院会根据实际情况，偏向照顾子女、女方和没过错的一方来判。 而像一方结婚前就有的财产，或者因为身体受伤得到的赔偿补偿，这些是个人财产，离婚时不用拿出来分，归个人所有。 要是离婚后发现对方偷偷藏财产、转移财产，或者故意把财产卖掉、毁坏、乱花，甚至假造债务想吞掉自己那份财产，那可以向法院起诉，要求重新分割共同财产。 如果离婚时双方签了财产分割协议，而且协议里没欺诈、胁迫这些情况，一般就得按协议来。不过要是对协议不满意，也能在规定时间内到法院请求撤销或者更改。律图案源小助...
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婚内协议书归一方保管有效吗[律师回复] 很多人担心婚内协议书由一方保管会影响效力，其实这种担心没必要。婚内协议书是夫妻在婚姻期间，就财产、债务、子女抚养等事儿达成的约定。它是否有效，主要看这两方面。 一是协议内容要合法。不能跟法律法规对着干，也不能损害国家、集体和他人的利益。比如不能通过协议逃避法定义务，像欠债不还这类的约定就是无效的。 二是协议得是双方真实意愿。如果一方是被欺诈、胁迫才签的协议，那这协议是可以撤销的。 只要满足这两个条件，就算协议由一方保管，它也是有效的。协议的效力关键在于内容和签订过程合不合法，跟谁保管没关系。不过，为了避免以后产生纠纷，建议夫妻双方都留一份协议副本。有条件的话，还可以去做个公证，这样能让协议的证明力更强。要是在这方面有疑问，也可以找专业人士咨询。平台专业咨询...
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婚内分割夫妻共同财产后怎么算[律师回复] 婚内分割夫妻共同财产，是婚姻生活中可能遇到的法律问题，以下为大家详细介绍相关原则和计算方式。 要先明确夫妻共同财产的范围。按照《民法典》，夫妻结婚后，像工资、奖金、劳务报酬，生产、经营、投资的收益，还有知识产权带来的收益等，都算夫妻共同财产。 对于能分割的共同财产，一般是平均分配。比如夫妻名下的存款，如果没有特别约定，就一人一半。 要是财产有增值或者贬值的情况，得具体情况具体分析。拿房子来说，要是一方婚前买的，婚后两人一起还贷款，分割时，共同还贷的部分以及这部分对应的增值部分，算夫妻共同财产。计算方法是，先算出共同还贷部分在总房款里占的比例，再用这个比例乘上现在房子的价值，得出的数就是共同财产部分，之后再平均分割。 遇到像车辆、贵重物品这类不好分割的财产，可以让一方拿走财产，给另一方相应补偿。补偿金额是财产市场价值减去没还的债务后，再平均计算。 特别要注意，要是一方偷偷隐藏、转移、变卖、毁损、挥霍夫妻共同财产，分割财产时，这个人可能会少分或者不分。 给大家提个实用建议，夫妻双方平时要对家庭财产有清晰的了解，保留好财产相关的凭证。万一出现财产分割问题，要及时咨询专业律师，用法律手段维护自己的合法权益。律图专业咨询...
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贷款房子婚后财产怎么算[律师回复] 离婚分割贷款房时，婚后财产怎么算？不同情况有不同的计算方式。 如果一方在婚前用个人财产付首付、办贷款买房，且房产登记在自己名下，婚后用夫妻共同财产还贷，离婚时先由双方协商处理房产。协商不成的，法院一般会把房子判给登记方，没还完的贷款也成为登记方的个人债务。不过，婚后共同还贷的钱以及对应的财产增值部分，登记方要补偿给另一方。补偿金额一般这样算：夫妻共同还贷部分×（房产现值÷购买时房产价值）÷2。 要是婚前两人共同出资付首付、办贷款，婚后一起还贷，不管房子登记在谁名下，通常都算夫妻共同财产。分割时，会综合考虑双方出资比例、结婚时间、对房子的贡献等因素，进行合理分配。 而婚后夫妻一起贷款买房，不管房子登记在谁名下，都属于夫妻共同财产。离婚分割时一般平均分配，但会适当照顾女方、子女和无过错方的利益。平台优选咨询...
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夫妻法院起诉离婚财产如何分[律师回复] 夫妻起诉离婚时，财产分割是大家很关心的问题。下面为你介绍相关原则和方式。 首先要明确，夫妻婚姻存续期间的工资、奖金、生产经营收益等，一般都算夫妻共同财产。而像一方的婚前财产、因人身损害获得的赔偿或补偿等，属于个人财产，离婚时不参与分割。 财产分割时，法院会先看双方意愿。要是能达成不违法的分割协议，法院就会认可。但如果达不成协议，法院会按照顾子女、女方和无过错方权益的原则来判。比如一方有重婚、与他人同居、实施家庭暴力等过错，分割财产时可能会少分。 夫妻共同债务要共同偿还。要是共同财产不够还，或者财产归各自所有，双方先协议清偿；协议不成，就由法院判决。 在实际操作中，法院还会考虑财产的来源、使用情况等具体因素，确保公平合理地分割共同财产。总之，离婚财产分割有法可依，大家要了解相关规定，维护好自己的合法权益。遇到复杂情况，也可咨询专业人士。律图平台咨询...
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律师说法·婚姻家庭
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厨房老板不发工资怎么办厨房老板不发工资，劳动者可多途径维权。先与老板协商，要求支付工资并了解原因，保留协商证据。协商不成，可向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付，逾期可责令加付赔偿金。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应在规定时间内提出书面申请。对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。2k浏览
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医院工作满一年辞职是否有年终奖医院工作满一年辞职是否有年终奖需分情况判断。若规章制度或合同规定以发放时在职为条件且不违法，辞职员工可能无法获得；若依工作表现、业绩发放且员工已达标，即便辞职也有权获得。若无相关规定，司法实践会综合考量医院发放惯例、员工离职原因等，合理离职且医院有发放惯例，法院可能支持员工诉求。1.5k浏览
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未入职前的培训可以不给工资吗未入职前的培训通常不应不给工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者提供劳动，用人单位就应支付报酬，培训期间按单位要求参与培训属提供劳动。若培训由单位组织且具管理性和强制性，即便未入职，单位也需支付工资。若单位拒绝，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。2k浏览
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