奉贤区律师推荐
曹宇虓律师
曹宇虓律师
执业认证
平台保障
擅长：合同事务、债权债务、刑事辩护
5.0分
主办律师
上海创永…事务所
曹宇虓律师，悉尼大学法学硕士，现执业于上海创永律师事务所，与其他两位资深律师共同组成律师团队，在刑事、合同纠纷、劳动工伤等法律领域深耕多年。自执业以来，秉承正直和诚信的理念，致力于为企业及个人提供专业的法律服务，将律师的专业知识与丰富经验结合起来，本着精益求精的态度，始终把当事人的合法利益放在第一位。为当事人防范、规避风险、解决争议纠纷、追求合理诉求，提供多渠道、高效率、操作性强的解决方案。
曹宇虓律师，悉尼大学法学硕士，现执业于上海创永律师事务所，与其他两位资深律师共同组成律师团队，在刑事、合同纠纷、劳动工伤等法律领域深耕多年。自执业以来，秉承正直和诚信的理念，致力于为企业及个人提供专业的法律服务，将律师的专业知识与丰富经验结合起来，本着精益求精的态度，始终把当事人的合法利益放在第一位。为当事人防范、规避风险、解决争议纠纷、追求合理诉求，提供多渠道、高效率、操作性强的解决方案。
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我们之前校运会，然后被拍了丑照，然后那个人未经照片上人允许就发了朋友圈，请问是否侵犯我的肖像权?
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我在上班路上出车祸，公司认定工伤九级，我辞工了公司都赔什么费用?[律师回复] 一次性伤残补助金：由工伤保险基金支付，标准为 9 个月的本人工资。这里的 “本人工资” 是指你在受伤前 12 个月的平均月缴费工资。如果工作未满 12 个月的按照实际月份平均工资算；如果未满 1 个月的，按合同约定工资算；如果合同没有约定的，按不低于本市职工上年度月平均工资的 60% 计算。 一次性工伤医疗补助金：由工伤保险基金支付，具体标准以上年度全市职工月平均工资为基数计算。在上海，九级工伤的一次性工伤医疗补助金通常为 6 个月的上年度全市职工月平均工资。 一次性伤残就业补助金：由用人单位支付，一般也是以上年度全市职工月平均工资为基数，九级工伤的一次性伤残就业补助金为 6 个月的上年度全市职工月平均工资。 此外，如果在工伤治疗期间公司没有按照规定支付停工留薪期工资，你还可以要求公司补发。停工留薪期工资标准为按照员工在本单位前 12 个月应发工资的月平均工资计算（不含加班费）。停工留薪期的时长一般会参考医院出具的建议休息证明，并结合做劳动能力等级鉴定的时间综合判断，不超过 12 个月。如伤情严重或情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认可以适当延长，延长不得超过 12 个月。上海择平律师事务所 服务：202人
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