皋兰县合同事务律师

[律师回复] 你好。方便电话沟通吗

[律师回复] 结论：没签书面劳动合同，你仍受法律保护，可以随时解除事实劳动关系，而且不用赔公司钱。 反过来说，公司用工超过一个月不签合同，你还能主张最多11个月的二倍工资差额，这是法律明确给劳动者的补偿。你说"直接走人"——即便在正式用工情形下，没签合同你通知后离开，一般不承担赔偿，除非公司能证明你擅自离职给它造成了可举证的直接损失（这种情形很少成立）。 建议你走之前把工资结清，保留考勤、工资条、工牌等证明劳动关系的材料，必要时通过仲裁要回工资和那笔二倍工资。别被"你要赔公司损失"吓住，在法律上你这边是占理的。离职时做好工作交接，反而更显专业，也避免对方借题发挥。离职时做好工作交接反而更显专业，也避免对方借题发挥找你麻烦。

[律师回复] 签合同用假名是否担责，得看目的和后果。若仅为保护隐私且能确认真实身份，合同通常仍有效；若故意虚构身份骗钱骗货，可能构成欺诈，对方可撤销合同并索赔；数额大的，还可能触犯合同诈骗罪。建议尽快用真实身份补签或说明，保留聊天、付款、交货凭证；对方不认账或失联，及时报警或起诉。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一沟通。

[律师回复] 按民法典，附生效条件的合同，条件成就才生效。你说双方确认且付清3888才生效，现在只付1000，通常未生效。1000若写“定金”且对方收了，主合同未生效，定金一般应返还；但若是你无故不付尾款导致条件不成就，对方可能主张适用定金规则。想继续就补2888并双方书面确认；不想继续先协商退款，不成可起诉。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 车辆登记在您名下，您可能被认定为登记车主，面临交通违法通知、事故责任追偿、保险理赔和车辆抵押转让纠纷等风险，不能只靠“临时挂名”免责。尽快与实际使用人签书面协议，写明使用、保险、违章和事故责任，并保存购车款、交付和车辆实际控制证据；要求对方尽快办理过户，您可到车管所查询抵押、查封和违法记录。发生事故后应立即报警并向交警、保险公司说明实际驾驶人，配合提供证据。对方拒不配合过户或产生损失，可先书面催告，再向法院起诉要求履行过户、赔偿损失；不要签空白授权或继续出借身份证。