昌平区员工离职追讨律师
抱歉,没有找到相关律师
昌平区员工离职追讨推荐文章
尘肺一期可享受的工伤待遇有哪些
尘肺一期,评定残疾的可能在四级到五级伤残。职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金标准:五级伤残为16个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴标准:五级伤残为本人工资的70%。
10w+
浏览
2024-05-31
考公务员政审父母有犯罪怎么办
父母有犯罪记录的话肯定会影响到孩子考公务员的政审的。不过,具体要看自己所报考的工作岗位,如果是报考的人民警察以及司法部门的这些特殊类型的工作岗位的话,直系亲属有犯罪记录证一般都是不能通过的,而且,这也没有什么可以弥补的办法,有很多人都是因此无法通过政审的。
10w+
浏览
2024-05-31
起诉离婚各自挣的钱怎么判
离婚诉讼期间,夫妻共同财产原则上平均分配,但需考虑实际需求、资产来源等,特殊用品可归原始所有者。分居时各自管理财产,差额由多得方补偿。彩礼、合作经营财产、房产等需按情况处理,无过错方和女方应受照顾。知识产权未实现效益时,应适当照顾另一方。
10w+
浏览
2024-05-31
财产分割
深圳最低工资标准2024年是多少
目前深圳的最低工资标准是每个月2200元,就是说用人单位在制定固定工资标准的时候,最少是不能低于2200元的,在2200元的基础上用人单位可根据职工工作岗位,个人工作能力等适当的调整工资待遇,低于最低工资标准的,可到劳动局投诉。
10w+
浏览
2024-05-31
离职补偿金个税计算方法是什么
离职时获得的经济补偿金的个人所得税的计算方法是一次性经济补偿金除以个人在本企业的工作年限数,以其商数作为个人的月工资收入,按照税法规定计算缴纳个人所得税。这里的工作年限是以员工在本企业的实际工作年限来计算的,如果超过了12年就按照12年来计算。
10w+
浏览
2024-05-31
查看全部知识
昌平区员工离职追讨问答推荐
员工财物侵占罪立案标准如何判定
[律师回复] 解析:关于员工侵占公司财产的法律认定标准,其通常涵盖以下几个重要维度:首先是职务侵占罪的具体构成要素;其次是该罪行所侵犯的犯罪客体——即公司、企业或其他单位的财产所有权;再次是客观方面的表现,即利用职务上的便利条件,侵吞本单位的财物,且涉案金额达到一定程度;最后是犯罪主体的特殊性,主要包括公司、企业或其他单位的在职人员。在主观方面,必须是直接故意,并且具有将公司、企业或其他单位的财物非法占为己有的意图。此外,还需要注意的是,员工侵占公司财产的涉案金额若超过3万元人民币,则应当予以追究刑事责任。此处所提及的“数额”,特指累计金额。职务侵占罪的常见表现形式包括:公司高层管理人员、普通员工等利用职务之便,通过虚报支出、虚假财务报销、私自占有或处置公司资产、截留公司资金等方式,将公司财物非法据为己有。而判断某项行为是否构成侵占罪的关键证据,主要包括是否存在明确的侵占行为以及被侵占的财物,同时也需要证明行为人是否利用了职务上的便利,以及是否具有非法占有公司财物的主观意图。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
1
名律师已解答
获取解答>
触犯帮信罪法院判不追究刑事责任是什么
[律师回复] 解析:在实践中,帮信罪可能会被判处无罪的条件主要包括以下六个方面:首先,如果行为人的行为情节较为轻微且对社会造成的危害较小,那么在这种情况下便不会被判定为犯罪,即不视为帮信罪;其次,若行为人犯帮信罪的时间已经超过了我国法律规定的追诉时效期限,则该案件将不再追究其刑事责任;再者,若是基于特定的特赦令,无论是个人还是团体都可以获得帮信罪刑罚的豁免;第四,根据我国刑法的相关规定,有些犯罪必须由受害人亲自向法院提起诉讼,方可进行追究,若在此过程中未有人提出告诉或告知撤销,那么也无法对其进行定罪处罚;第五,当帮信罪的犯罪嫌疑人或被告人身亡时,也无法对其进行定罪处罚;最后,若行为人的行为并未达到帮信罪的立案标准,例如支付结算金额仅为二十万元以上,或者违法所得仅为一万元以上,那么也无法对其进行定罪处罚。法律依据:《刑事诉讼法》第十六条有下列情形之一的,不追究刑事责任,已经追究的,应当撤销案件,或者不起诉,或者终止审理,或者宣告无罪:(一)情节显著轻微、危害不大,不认为是犯罪的;(二)犯罪已过追诉时效期限的;(三)经特赦令免除刑罚的;(四)依照刑法告诉才处理的犯罪,没有告诉或者撤回告诉的;(五)犯罪嫌疑人、被告人死亡的;(六)其他法律规定免予追究刑事责任的。
1
名律师已解答
获取解答>
公交车超员是否构成危险驾驶罪
[律师回复] 解析:当车辆超载超过20%的情况下,会被认定为构成了危险驾驶罪。根据相关法律法规,在道路上驾驶机动车辆,如果涉及到校车服务或乘客运输,且严重超出了额定的乘员人数,或者严重超出了规定的最高速度,将面临刑事处罚,包括拘留和罚金。此外,根据该法案中的【危险驾驶罪】条款,在道路上驾驶机动车的过程中有以下任何一种情况,也将面临刑事处罚,包括拘留和罚金:(一)追逐竞驶,情节极为恶劣的;(二)饮酒后驾驶机动车的;(三)从事校车服务或乘客运输,严重超出额定乘员人数,或者严重超出规定最高速度的;(四)违反关于危险化学品安全管理方面的法律法规,运输危险化学品,从而威胁到了公共安全的。对于机动车所有者或管理者来说,如果他们对上述第三项和第四项行为负有直接责任,那么同样需要按照上述规定接受相应的处罚。如果存在上述两种行为,并且还与其他犯罪行为同时发生,那么将依据处罚较重的规定进行定罪量刑。法律依据:《刑法》第一百三十三条【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。《刑法》第一百三十三条之一【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:(一)追逐竞驶,情节恶劣的;(二)醉酒驾驶机动车的;(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
1
名律师已解答
获取解答>
职务侵占罪收赃怎么处理
[律师回复] 解析:关于追缴的问题,可以通过司法机关来执行,当违法所得进行追缴后,若这笔钱财应属被害人所有,那么依照法律规定应该退还给受害人;与此同时,对犯罪分子违法所得的全部财物,都应当予以追缴或者要求其立即退还;对于被害人原本合法的财产,也要尽快归还到其手中;而对于违禁物品以及用于犯罪行动的个人财物,应当依法予以没收。至于没收的财物和罚款,务必一律上缴国家金库,绝不能擅自挪用或处置。接下来谈一下职务侵占罪这一概念。它指的是公司、企业或其他单位的职员,利用其在职职务的权力优势,将所在单位的财物非法占为已有,并经检查确认金额已经达到了大幅度的程度。本罪的犯罪客体是公司、企业或其他单位的财产所有权。在客观方面,本罪主要表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,且金额较大的行为。具体来说,包括以下三个方面:首先,必须是利用自己的职务上的便利;其次,必须存在侵占的行为;最后,必须达到数额较大的程度。如果仅仅存在非法侵占公司、企业及其他单位财物的行为,但未达到数额较大的标准,那么就不构成本罪。法律依据:《中华人民共和国刑法》第六十四条犯罪分子违法所得的一切财物,应当予以追缴或者责令退赔;对被害人的合法财产,应当及时返还;违禁品和供犯罪所用的本人财物,应当予以没收。没收的财物和罚金,一律上缴国库,不得挪用和自行处理。
1
名律师已解答
获取解答>
职务侵占罪需什么证据
[律师回复] 解析:1.查询与受害单位相关的企业注册及员工劳务合同信息,以此来证明犯罪嫌疑人的职位以及其在组织中的地位,从而确认犯罪主体的身份和资格。2.调查犯罪嫌疑人拥有的财产,了解这些财产是否属于其在工作岗位上所获得的利益,作为判断其是否涉嫌滥用职权的证据之一。3.查阅财务账目以及其他相关文件,以了解犯罪对象以及犯罪金额的具体情况,并请求司法会计审计部门编制审计鉴定报告。4.针对不同的犯罪手法,收集相应的物证,例如用于掩盖罪行的虚假发票,或者是伪造、篡改过的财务凭证等。5.搜集犯罪嫌疑人侵吞的财产的流向证据,包括其消费、偿还债务等方面的信息。6.对于追回的赃款、赃物,根据实际需求进行拍照记录,并请评估部门对其价值进行鉴定。7.如果有必要的话,对提取到的文字材料进行文字鉴定,以确保其真实性和可靠性。8.对案件涉及的人员、知情者、关系人进行询问,以获取更多关于案件事实和证据的信息。法律依据:《刑事诉讼法》第五十条可以用于证明案件事实的材料,都是证据。证据包括:(一)物证;(二)书证;(三)证人证言;(四)被害人陈述;(五)犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解;(六)鉴定意见;(七)勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录;(八)视听资料、电子数据。证据必须经过查证属实,才能作为定案的根据。
法律咨询...
1
名律师已解答
获取解答>
查看全部咨询
周边律师服务
热门律师服务
北京员工离职追讨律师
上海员工离职追讨律师
天津员工离职追讨律师
重庆员工离职追讨律师
朝阳区员工离职追讨律师
海淀区员工离职追讨律师
丰台区员工离职追讨律师
西城区员工离职追讨律师
东城区员工离职追讨律师
石景山区员工离职追讨律师
通州区员工离职追讨律师
大兴区员工离职追讨律师
顺义区员工离职追讨律师
房山区员工离职追讨律师
密云区员工离职追讨律师
怀柔区员工离职追讨律师
延庆区员工离职追讨律师
门头沟区员工离职追讨律师
平谷区员工离职追讨律师
找昌平区专办员工离职追讨律师就上律图,我们为您提供2024年昌平区擅长员工离职追讨律师电话以及律师执业信息,做您身边的法律顾问。
首页
>
找律师
>
昌平区律师
>
昌平区员工离职追讨律师
首页
找律师
立即咨询
(99%用户选择)
请确认咨询信息
温馨提示:若脱离平台进行转账或付费将不受平台保障
电话咨询
律师
深度沟通20分钟,问题解决率99%
解答不限次数,服务时间内无限次追问
律师一对一电话服务,提供专业指导建议
服务类型:
联系电话:
手机号已加密,律师将无法获取您的真实手机号
若律师未及时响应,平台将推荐优选律师为您服务
推荐勾选