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天津劳动争议处理推荐文章
签订两份劳动合同违法吗
劳动者签署两份劳动合同并不违法,但若对工作造成严重影响或在用人单位指出错误后拒不改正,用人单位有权单方面解除合同。非全日制劳动者可与一个或多个用人单位签订劳工合同,但后签合同不得影响先前合同的实施。
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2024-05-22
劳动合同
签署离婚协议有法律效应吗
离婚协议书经双方签字并完成离婚登记后,即具法律效力。如一方未履行协议义务,另一方可向法院提起诉讼。夫妻自愿离婚需签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记部门申请离婚登记,遵循国家相关法律政策。
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2024-05-22
离婚
签了离婚协议财产没分割还可以重新要求分割吗?
离婚是解决夫妻无法继续维持婚姻关系的有效途径。但离婚过程中,有时会出现未处理的共有财产。对于这类财产,离婚后一方发现另一方有不当处理行为(如藏匿、转播、出售、毁坏或挥霍),可依据相关法律法规向法院提起诉讼,要求重新分割。
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2024-05-22
财产分割
签订劳动合同不买社保算应届生吗
劳动合同未购买社保,不影响应届毕业生身份认定。即使签署劳务合同,只要在两年内,仍享有应届生资格,可参与特定单位招聘考试。劳动合同分为固定期限、无固定期限和以完成一定任务为期限的合同。固定期限合同由双方商定终止期限并协商订立。
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2024-05-22
社保纠纷
协商一致解除劳动合同失业金是否可以领取
协商一致解除劳动合同是不可以领取失业金的,领取失业金有一个最关键的法定条件就是非职工本人意愿中断就业,而所谓的协商一致解除劳动合同也有可能是职工主动提出来的。此外,想要领取失业金的还需要满足的条件是参加失业保险,已经满一年,并且办理了失业登记。
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2024-05-22
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天津劳动争议处理问答推荐
放弃继承遗产协议没写日期算吗
[律师回复] 解析:对于放弃继承权这一事项,其时效性是有着明确规定的。自继承产生起,倘若欲将继承权予以放弃,则当事人需在遗产处置事宜得到解决之前,采用书面方式表达出放弃继承的意愿。在此过程中,若未曾对此表示任何态度,便会被视作自动接受了相关的继承权益。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千一百二十四条继承开始后,继承人放弃继承的,应当在遗产处理前,以书面形式作出放弃继承的表示;没有表示的,视为接受继承。受遗赠人应当在知道受遗赠后六十日内,作出接受或者放弃受遗赠的表示;到期没有表示的,视为放弃受遗赠。
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三方协议签完字公司拿走了怎么办
[律师回复] 解析:如有与第三方签署的劳动合同,且在被解除合同时,应向本单位提出索赔要求,并由本单位承担相应责任。依据相关法律法规,经济补偿将根据劳动者在本单位的服务年限进行计算,每满一年即支付一个月的工资作为标准。若服务时间超过六个月但不足一年,则按照一年计算;反之,若服务时间未达六个月,则仅需向劳动者支付半个月的工资作为经济补偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条说称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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执行异议案件审理期限有规定吗
[律师回复] 解析:关于执行异议审查的期限规定如下:受理异议之日起15天内完成初步审查工作;决定审理时间为1个月。在收到执行异议之后,法院的执行部门负责人应在接收到相关文件和案件档案后的15天之内,提出审查并处理的建议。对于执行异议的审查过程,人民法院通常需要在1个月内完成。如有特殊情况需要延长审查期限,负责人应在期限结束前的3天内向上级主管部门提交申请。法律依据:《最高人民法院关于人民法院办理执行异议和复议案件若干问题的规定》第二条执行异议符合民事诉讼法第二百二十五条或者第二百二十七条规定条件的,人民法院应当在三日内立案,并在立案后三日内通知异议人和相关当事人。不符合受理条件的,裁定不予受理案后发现不符合受理条件的,裁定驳回申请。执行异议申请材料不齐备的,人民法院应当一次性告知异议人在三日内补足,逾期未补足的,不予受理。异议人对不予受理或者驳回申请裁定不服的,可以自裁定送达之日起十日内向上一级人民法院申请复议。上一级人民法院审查后认为符合受理条件的,应当裁定撤销原裁定,指令执行法院立案或者对执行异议进行审查。
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入职签了保密协议能否起诉撤销
[律师回复] 解析:本篇文章所述之保密协议,系指在雇佣关系中,用人单位对于获知其商业机密的员工签署的合同,以此明确规定该员工需对用人单位的商业机密进行严格保守。此外,用人单位亦有权与员工在劳动合同中进一步明确约定有关维护用人单位商业机密及与知识产权相关的保密事项。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
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售车不过户协议怎么写
[律师回复] 解析:关于汽车所有权转移之协议的具体内容如下所示:1、甲方同意将其拥有的汽车,发动机号码为______,底盘编号为_______,转让予乙方;2、该辆汽车的售价共计人民币十万零叁仟伍佰肆拾元整(小写:¥100,354.00),乙方应在签订本协议后的当日一次性支付甲方;3、自上述款项全部结清之日起,该辆汽车的所有权随即被视为完全归属于乙方所有,即转让行为已经圆满完成;4、以下是双方特此达成的共识;5、如有任何争议,双方应通过友好协商方式予以解决;6、最后,请双方在此处签名确认。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一百三十条买卖合同是出卖人转移标的物的所有权于买受人,买受人支付价款的合同。
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