我国现在规定的个税起征点为5000元，也就是说在工资收入达到了这个标准之后，那么对于超过的部分才会依法征收个人所得税。工资个税的计算公式为：应纳税额＝（工资薪金所得 －“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数。执行7级超额累进税率。

被拒签后什么时候再签和时间没有关系，关键要看约束力是否比上次有所增强，如果约束力相对于上次增加了，随时都可以再签的。如果您什么都不改变，也就是约束力相对于上次没有任何改变，就算再过10年去签，结果还是要被拒签的

合同到期不续签不需要写辞职报告。合同期满如果双方都没有提出续签，不需要辞职书就可以走人。如果他不给工资可以找他要，如果还是不给就可以拿着劳动合同和相关证明资料去劳动仲裁。不知道有没有可以获得经济补偿的情况，如果有的话一定不能写辞职书，否则很难拿到经济补偿。

员工病假请假条的书写需要按照法定的格式要求，请假条，是请求 领导或 老师或其它，准假不参加某项工作、学习、活动等的文书。生病是我们每个人不可避免会遇到的情况，劳神费力的往医院跑的同时，也耽误了我们正常的工作进度。向单位请病假一般是要写请假说明的

二婚再生育政策是一方生育过另一方没生育的可以再生育子女。如果再婚前双方各生育过一个子女，离婚时依法判决或离婚协议确定子女随前配偶，再婚家庭也可以生育。二婚家庭违反计生政策，有超生行为的，会被计生部门征收一笔社会抚养费。