加计扣除个人所得税是什么意思

[律师回复] 您好，个人所得税的扣除项目包括了我们已知的减除费用（也就是常说的起征点）5000元，以及专项扣除项目包括了我们的三险一金，即住房公积金、养老、失业、医疗保险，还有其他扣除项目包括商业健康险、年金等。

[律师回复] 依据相关的规定，工作加班时用人单位发给劳动者的补助是属于工资福利的组成部分，应该计入劳动者的工资总额当中。《关于工资总额组成的规定》<br/>第四条 工资总额由下列六个部分组成：<br/>(一)计时工资;<br/>(二)计件工资;<br/>(三)奖金;<br/>(四)津贴和补贴;<br/>(五)加班加点工资;<br/>(六)特殊情况下支付的工资。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 你好！公司合理避税可搜“捷税宝”——顾问免费筹划，包落地实施！根据《财政部　国家税务总局关于安置残疾人员就业有关企业所得税优惠政策问题的通知》（财税〔2009〕70号）规定，企业安置残疾人员的，在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，可以在计算应纳税所得额时按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除。企业就支付给残疾职工的工资，在进行企业所得税预缴申报时，允许据实计算扣除；在年度终了进行企业所得税年度申报和汇算清缴时，再依照本条第一款的规定计算加计扣除。《国家税务总局关于填报企业所得税月（季）度预缴纳税申报表有关问题的通知》（国税函〔2008〕635号）规定，《中华人民共和国企业所得税月（季）度预缴纳税申报表（A类）》第4行“利润总额”修改为“实际利润额”。填报说明第五条第3项相应修改为：“第4行‘实际利润额’：填报按会计制度核算的利润总额减除以前年度待弥补亏损以及不征税收入、免税收入后的余额。事业单位、社会团体、民办非企业单位比照填报。房地产开发企业本期取得预售收入按规定计算出的预计利润额计入本行。根据上述规定，企业所得税月（季）度预缴纳税申报表（A类）第4行“实际利润额”，填报按会计制度核算的利润总额减除以前年度待弥补亏损以及不征税收入、免税收入后的余额。而残疾人工资加计扣除额是在年度所得税纳税申报表中以调整项目出现的，对于残疾人加计扣除额应作为纳税调减额参与到年度应纳税所得额中进行计算。因此，按照上述规定，企业预缴申报时，支付给残疾人职工的工资，可以据实扣除，但不能加计扣除。

[律师回复] 《中华人民共和国企业所得税法》第十条在计算应纳税所得额时，下列支出不得扣除：<br/>（一）向投资者支付的股息、红利等权益性投资收益款项；<br/>（二）企业所得税税款；<br/>（三）税收滞纳金；<br/>（四）罚金、罚款和被没收财物的损失；<br/>（五）本法第九条规定以外的捐赠支出；<br/>（六）赞助支出；<br/>（七）未经核定的准备金支出；<br/>（八）与取得收入无关的其他支出。正常情况下，交纳的滞纳金先计入营业外支出，年度企业所得税申报时调整增加应纳税所得额，待缴纳企业所得税后，将这部分不得扣除项目结转到“未分配利润（也就是净利润）”的借方，相当于减少了未分配利润。

[律师回复] 根据土地增值税暂行条例和实施细则规定：计算增值额的扣除项目包括： (一)取得土地使用权所支付的金额； (二)开发土地的成本,费用； (三)新建房及配套设施的成本,费用,或者旧房及建筑物的评估价格； (四)与转让房地产有关的税金； (五)财政部规定的其他扣除项目。对房地产开发企业可按第 （一）、 （二）项规定计算的金额之和加计20%的扣除。但是房地产企业在开发期间缴纳的土地使用税，应纳入管理费进行核算，在计算增值额时扣除，因此项费用不属于上述第 （一）、 （二）项的内容，所以房地产公司缴纳的土地使用税不能加计20%的扣除。如果还没有明白的可以到中国房地产财税咨询网咨询专家，他们可以帮你解答！