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公司里面的这个部门是比较机密的,所以就签订了保密协议,保密协议约定了竞业限制的,那么离职了之后,用人单位是否应当向我支付经济补偿金?

4.6w浏览 匿名 2021-02-22 云南文山
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公司里面的这个部门是比较机密的,所以就签订了保密协议,保密协议约定了竞业限制的,那么离职了之后,用人单位是否应当向我支付经济补偿金?
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离职签了保密协议竞业限制有补偿吗怎么办
在解除劳动合同时,用人单位与劳动者签订保密协议,若协议中包含竟业禁止条款且劳动者严格遵守,劳动者有权获得经济补偿。反之,若劳动者违反保密义务,则无权获得补偿,并需按协议向用人单位支付违约金。这一规定旨在确保劳动者在离职后保守公司机密,维护公司利益,同时激励劳动者遵守职业道德和法律法规。
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劳动纠纷
离职后签订了保密协议,但是没有支付保密费,这个协议有限吗
用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。
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我比较好奇保密协议的事,现在听不少的朋友说很多大企业也要签保密协议,咨询下身份证保密协议
[律师回复] 仅供参考:<br/>保密协议,是指协议当事人之间就一方告知另一方的书面或口头信息,约定不得向任何第三方披露该等信息的协议。负有保密义务的当事人违反协议约定,将保密信息披露给第三方,将要承担民事责任甚至刑事责任。<br/>保密协议一般包括保密内容、责任主体、保密期限、保密义务及违约责任等条款。保密协议可以分为单方保密协议和双方保密协议。单方保密协议是指一方对另一方单方面负有保密义务的协议。<br/>一、保密协议形式<br/>在签订保密协议时,双方既可在《劳动合同法》中约定保密条款,也可以订立专门的保密协议。但不管采用哪种方式,都应当采取法定的书面形式,并做到条款清晰明白,语言没有歧义。<br/>二、保密协议内容<br/>(一)明确保密信息范围<br/>用人单位在约定保密内容时,务必把需要保密的对象、范围、内容和期限等明确下来,最好通过列举的方式列明所有需要保密内容,否则很容易因约定不明引发诉讼纠纷。不同的企业和同一企业的不同时期,保密范围、内容也有所变化,用人单位应及时修改保密协议内容。<br/>(二)明确保密主体<br/>商业秘密的保密主体一般仅限于涉密岗位的劳动者,对于保密岗位和技术岗位,要求其不得披露、赠与、转让、销毁或者协助第三人侵犯公司的商业秘密。除上述涉密岗位以外,不必然承担保密义务的劳动者在工作中有意或无意获悉公司秘密时,也应该列入保密主体的范围,承担保密责任。此外,那些掌握了商业秘密的劳动者家属、朋友,对保守商业秘密也应该负有同等义务。<br/>(三)约定保密期限<br/>保密协议中应明确约定保密期限,虽然法律规定劳动者保守秘密的义务不因劳动合同的解除、终止而免除,但由于商业秘密存在过期、被公开或被淘汰的情况,因此最好还是约定保密义务的起止时间,以免引起不必要的纠纷。<br/>(四)明确双方的权利、义务<br/>在保密协议中应明确约定如何使用商业秘密、涉及商业秘密的职务成果的归属、涉密文件的保存与销毁方式等内容,有特殊条款的还应以列举方式进行约定。<br/>此外,根据《劳动合同法》 的规定,保密协议中不得直接设定违约金,若约定违约金存在被认定为无效的风险。但这并不意味着保密协议中不可约定违约责任,保密协议中可约定违反保密义务的赔偿内容以及计算赔偿数额的方式。<br/>(五)谨慎约定竞业限制条款<br/>虽然竞业限制条款可约可不约,但不可否认竞业限制条款是商业秘密有力的保护伞。需要注意的是,必须明确约定竞业限制的期限和义务、经济补偿标准、经济补偿的支付时间以及条款解除的条件,否则稍有不慎,企业就有可能陷入支付高额经济补偿金的危险。<br/>(六)确定纠纷管辖机构<br/>保密协议中可以约定争议解决机构,但争议解决机构必须确定、唯一,不能既约定选择仲裁机构又约定选择法院,不能既约定选择A地又约定选择B地的仲裁机构或法院,否则该条款无效。
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准备和单位签订保密协议,不知道怎么写比较好,请问一下科研项目保密协议模板怎么写比较好的呢
[律师回复] 甲方(负责单位):   乙方(合作单位):   本协议双方就共同开展:《×××××××××项目》。经友好协商,在真实、充分表达各自意愿的基础上,根据有关法律、法规和本项目下达部门的相关规定,达成如下协议,并由合作双方共同恪守。   一. 任务分工与责任:   甲方:负责项目实施及协调; 国内论文撰写及专利申报。   乙方:协助室内试验;国外论文撰写及;协助甲方完成项目实施。   二. 经费分配   项目立项后,甲方提供乙方科研协作费××万元。甲方在××××年××日之前首期拨付乙方科研协作经费××万元,项目完成后拨付乙方科研协作经费××万元。   三. 成果分配   本项目研究形成的论文及研究成果双方共享,甲方为主持单位。   四. 协议的生效变更与解除   <br/>1. 本协议生效期间为项目获得之日至项目结题申请通过之日;   <br/>2. 本协议仅限于此次项目申报,如需申报其他项目,需另行签订协议;   <br/>3. 协议双方中任何一方欲变更、解除本协议,必须采取书面形式,口头无效;解除协议需提前一个月向对方提出;   <br/>4. 甲乙双方中任何一方未履行本协议条款,导致协议不能履行、不能完全履行,对方有权变更、解除协议,违约方要承担违约责任。   <br/>5. 执行合同中如遇不可抗拒的因素导致协议不能顺利履行时,双方各自承担自己的损失,均不承担违约责任,双方应尽快通知对方以将损失控制在最小范围并共同协商变更或者解除本协议;   1   <br/>6. 本合同未尽事宜,双方应本着互惠互利、友好协商的原则另行约定,并以备忘录或附件的形式体现;   五. 双方其它特殊约定:   本协议的备忘录或者附件与本协议拥有同等的法律效力。   六、其它   <br/>1. 本项目结题后,本协议将自动终止。   <br/>2. 本协议一式份,甲乙双方各持   <br/>3. 未经对方许可,甲乙双方都不得将本协议内容透露给第三者。   甲方 乙方   项目负责人(签字) 项目负责人(签字)   法定代表人/委托代 法定代表人/委托代   理人(签字) 理人(签字)   单位(公章)单位(公章)   日期 年月 日 日期 年月 日通讯地址/联系电话 通讯地址/联系电话
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