非因劳动者本人的原因造成的单位停工停产，是不是应该支付工资？今年因为疫情的原因，我们公司里面放假好几个月一直都没有上班，有没有什么补偿呢？

[律师回复] （一）双方先尝试自行协商共同财产的分割方案，达成协议解决问题。（二）若协议不成，向法院起诉，法院会依据财产具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决，男方作为无过错方可能会适当多分财产。（三）若女方出轨构成与他人同居，男方可请求损害赔偿，赔偿从女方个人财产中支付。（四）明确个人财产归各自所有，不参与分割，婚后工资奖金、生产经营收益等属于共同财产参与分割。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千零八十七条规定，离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等，应当依法予以保护。)

[律师回复] 结论：追尾事故中后车一般承担主要或全部责任，路灯管理单位若有过错承担相应补充赔偿责任，但不改变后车主要责任地位。法律解析：在交通事故责任认定中，需综合事故成因判断。追尾事故里，后车未保持安全距离或未安全驾驶是主要原因，所以通常负主要或全部责任。路灯不亮若因管理单位未履行维护义务，虽可能存在过错，但与追尾事故直接因果关系弱。后车驾驶人有根据路况调整车速、谨慎驾驶的义务，不能因路灯不亮免除自身责任。交警部门会依据现场勘查和当事人陈述等认定责任。在民事赔偿上，管理单位有过错时承担补充赔偿责任。若遇到此类复杂交通事故责任认定和赔偿问题，建议向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。)

[律师回复] 结论：离婚后原夫妻间扶养义务终止，无法律上必须照顾前夫的义务；子女对父母的赡养义务不受父母离婚或父亲出轨影响；若财产分割完毕且无纠纷，与前夫在财产上无法律牵连，道德帮助属自愿行为。法律解析：依据民法典，夫妻相互扶养义务以婚姻关系为基础，离婚后婚姻关系解除，该义务自然消失。所以离婚后没有法律规定必须照顾前夫。而子女对父母的赡养是法定义务，不会因父母离婚或父亲出轨等情况而改变，子女要依法履行赡养责任，像支付医疗费用、进行生活照料等。若离婚时财产分割完毕且无未处理的共同财产纠纷，双方在财产方面就不存在法律上的关联。道德层面是否帮助前夫是个人自愿选择，法律并不强制。大家在遇到类似情况时，要明确区分法律义务和道德责任，按照法律规定处理相关事宜。如果对离婚后的权利义务还有其他疑问，可向专业法律人士咨询。)