员工已经是在公司工作了好久，但是公司一直是不肯支付给员工工资，说是没钱了，已经是过去了两个月的时间了，劳动者可以通过什么样的方式讨薪

[律师回复] 法律分析：（1）劳动合同法对违约金约定有严格限制，仅服务期和竞业限制两种情形可约定违约金，其他约定无效。这保障了劳动者的合法权益，避免用人单位随意设定违约金条款。（2）服务期违约金方面，劳动者违反约定支付的违约金有上限，既不能超过用人单位提供的培训费用，也不能超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用，合理平衡了用人单位和劳动者的利益。（3）竞业限制违约金方面，劳动者违反约定需按约定支付，但违约金过高或过低时，当事人可通过劳动争议仲裁机构或人民法院调整，确保违约金数额公平合理。提醒：劳动者要清楚自身权益，勿随意支付法定情形外的违约金；用人单位应依法约定违约金，避免约定无效。若遇复杂情况，建议咨询专业法律人士分析。)

[律师回复] （一）当遇到夫妻一方婚后出轨且不同意离婚的情况，另一方可以向法院提起离婚诉讼。要收集出轨相关证据，像聊天记录、照片、证人证言等。（二）诉讼时需向被告住所地或经常居住地法院提交起诉状及证据。（三）若第一次诉讼未判离，双方分居满一年后再次起诉，法院会准予离婚。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条规定，夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：（一）重婚或者与他人同居；经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。)

[律师回复] （一）积极应诉，在规定时间内提交答辩状，明确自身答辩意见。（二）若车辆投保交强险和商业三者险，可向法院申请追加承保的保险公司为共同被告，由保险公司在保险责任范围内承担赔偿责任。（三）若事故中存在其他应承担责任的主体，如车辆所有人对事故发生存在过错，可申请追加其为被告。（四）收集与事故相关的证据，包括事故责任认定书、现场照片、医疗票据等，用于证明自身责任情况或减轻责任的情形。（五）仔细审查伤者提出的赔偿请求及相关证据，对不合理的赔偿项目或金额提出反驳。（六）若对法律程序不熟悉，可咨询或聘请律师提供专业帮助。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千二百一十三条规定，机动车发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的，先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足部分，由承保机动车商业保险的保险人按照保险合同的约定予以赔偿；仍然不足或者没有投保机动车商业保险的，由侵权人赔偿。)